募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
昨年上場し事業が拡大している中で、会社全体のハイクラス層の薄さが課題となっています。経理組織においても、開示資料作成業務や管理会計まで行える役員と、日次業務レベルのメンバー層との間に立てる方がおらず、役員の業務量が多くなっています。今後は経理実務を回すだけでなく上場維持に向けた効率化やフロー整備に取り組む必要があるため、役員と連携して担っていただける方を募集します。
- 仕事内容
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決算業務を中心にお任せします。・月次、四半期、年次決算業務
・伝票起票
・入出金管理
・会計ソフト入力
・仕訳業務
以下、ご経験に応じてお任せします。役員が担っている業務ですので、未経験でも問題ありません。
・管理会計資料の作成
・開示資料の作成
・資金繰り管理
・金融機関・会計事務所・証券会社・監査法人との相談、調整
・業務効率化の仕組みづくり
・内部統制整備
上場基準の経理業務は管理部門役員が担っており、メンバーが経費精算や仕訳業務などを担っています。メンバーの中には経験の浅い方も多いため、仕訳業務などの日次業務のフォローをいただきつつ育成も期待しています。ゆくゆくはマネジメントもお任せしていく方針です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属：経理財務グループ
構成：役員、メンバー8名
- 応募資格
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- 必須
- 年次決算経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：35時間～45時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：420000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役職手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、確定拠出年金制度、スタッフ紹介制度、ゴールインボーナス制度、セントラルスポーツ法人割引【その他】定年60歳、再雇用制度65歳
- 休日休暇
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【年間休日】115日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,祝日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
一次面接→適性検査→最終面接
