募集要項
- 募集背景
- 同社は、東京海上グループおよびグループ外の顧客が所有するビルや施設の管理・改修を担っています。近年は老朽化した建物の大規模修繕やリニューアル案件が増加しており、これらを円滑に進めるための施工管理人材を募集いたします。
- 仕事内容
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オフィスビル・事業所・研修施設などにおける、空調設備を中心としたリニューアルや更新工事、移転時の設備計画に関するコンストラクションマネジメント業務をお任せします。（100億円規模多数）・電気を中心とした建物設備に関する現状分析、方針・計画策定、見積・仕様書作成
・設計事務所や施工会社の選定、設計図書のレビュー、コスト・工程の調整・管理
・施工段階における現場監理（工事進捗・検査立会い・コスト調整等）、竣工対応
東京海上グループ各社およびグループ外企業が所有・利用する物件が対象で、設備更新から最適な空間づくりまで、企画段階から関わる上流工程の仕事です。
＜この仕事の魅力＞
設備単体ではなく、建築・電気・内装など多職種と連携しながら、建物全体を俯瞰したマネジメントスキルが養えます。電気設備のプロとしての専門性を深めながら、建物の価値向上に貢献できる、スケールの大きな仕事です。また、利用者視点で「快適さ」や「働きやすさ」を形にできる点も、大きなやりがいとなります。
＜働く環境・制度の魅力＞
◆東京海上グループの安定基盤を持ちながら、売上の65％がグループ外案件。創業60年以上、無借金経営の信頼性と自由度のある働き方が両立できます。
◆残業は平均20時間、1日7時間勤務（定時17時）。タブレットやPCの支給により在宅勤務も可能。DX推進による業務効率化と、コンプライアンス重視の社風が働きやすさを支えています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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電気設備の管理・設計・施工管理のいずれかの経験
電気工事施工管理の資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー22F
沿線：各線「川崎駅」より徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:00
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：600～700 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 扶養家族に対して支給あり
住宅手当 独立生計者に対して支給あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり
昇給：あり
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
１次選考：会社説明、適性検査、人事面接
最終選考：役員面接
