募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
-
開発リーダーとしてユーザーである事業部門とダイレクトに連携し、企画・要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫で携わっていただきます。他部門からのリクエストに対する要件提案や、能動的な改善提案をリードする役割です。
■具体的な仕事内容
・事業貢献性の高いソリューション開発：BlueYonder、Salesforce、Teamcenter Xといったグローバル標準の基幹システムの価値を最大化するためのアドオン開発や機能改善
・Webシステム開発：クラウド（AWS）を最大限に活用した、サーバーレス・コンテナ・CI/CDによるアジャイル開発
・開発スタイル：アジャイル開発を基本とし、スピード感のある内製開発を推進。必要に応じて外部ベンダーとの協業マネジメントもお任せします。
内製開発を主体としつつ、外部ベンダーとの連携においては、技術選定や進捗管理など、全体をリードするマネジメント力が求められます。
■キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。
パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
モバイルソリューション事業部 デジタル戦略部に配属予定です。
デジタル戦略部とは同事業部の情報システム部門として、オペレーション改革とデジタイゼーションを牽引し、事業全体の生産性向上と成長をドライブする組織です。「SCM業務プロセスのEnd to Endでの改革」「ITインフラガバナンスの強化」「事業全体のIT投資最適化」の3つを柱に、事業の根幹を支えています。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれか必須
・クラウドを用いた設計開発経験
・基幹システムの導入開発経験
・Webアプリケーション開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
住所： 大阪府大阪市中央区城見2-2-33
アクセス：JR京橋駅より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：15時間～30時間
フレックスタイム制度有：（コアタイムなし、標準労働時間7時間45分）
- 年収・給与
-
年収：600～950 万円 月給制 基本給：320000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
役職手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年１回（４月）
- 待遇・福利厚生
-
[制度]持株制度,財形貯蓄制度,企業年金制度など
[施設]独身寮,社宅・住居費補助,保養施設,医療施設など
- 休日休暇
-
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
【面接：2回（適性検査あり）】
書類選考⇒一次面接⇒最終面接
