募集要項
- 募集背景
-
ニーズ増加に伴う強化採用です。
◎特許取得！独自の「高密度コイル」で市場の高効率化・コンパクト化に貢献。
◎ロケットや衛星の制御用にも活用。東京電力様の電気メーター関連商材第一ベンダー。
◎EV車、社会インフラ、医療な今後の伸びが期待される安定業界から引き合い多数。
◎年間休日120日。メリハリをつけた働き方が可能。
- 仕事内容
-
コイル巻線を行う巻線機（自動機）の設計開発に取り組んでいただきます。※現在開発担当は2名で、60歳と35歳。
自動機の機械設計、電気設計や、自動化までのプロセス開発など、
これまでの経験を考慮の上でお任せする工程を決定します。
部門としては6～7名で試作から設計、量産までを行っています。
～「ロケット品質」セルコの究極のコイルづくり～
コイルの密度は、電線がコイルの断面積に占める割合で表します。
「コイルはいかに早く巻き、安く造るか」が常識であった中、10数年前から同社が取り組んだのは、
巻き線をきちっと巻き圧縮をかけることで、可能な限りすき間のないコイルを造ること。
この巻線を巻く速さやコストを無視した「高密度コイル」は新たな概念として注目を浴び、
まだ他社ではやっていない高密度コイルを同社に求めるメーカーが増加。
ロケットや衛星の制御用としても採用されています。
～そして「超高密度コイル」の創造へ～
一般的には73～75%程の密度を、セルコは1コイル密度を割以上向上させ、
85～88%まで高めた「高密度コイル」の開発に成功しました。
さらに、この高密度コイルを圧縮することで、占積率97%の「超高密度コイル」を実現。
銅線の被膜を損傷することなく圧縮する技術は業界トップとも評されており、
モーターやセンサー、アクチュエーター、EV自動車など小型化・高効率化が求められる部分で
多数活用されています。
～コイルの巻き方を極め続けるために欠かせないポジション～
一層高密度化したコイルを生み出すためには、コイルの「巻き方」を極め続けることが必要です。
そこで同社では企画・設計から開発・製造まで一貫して手掛け、本社では試作開発と生産技術、
多品種少量生産に特化しています。 顧客の要望に沿った上で、コストや品質の観点から最適な仕様をご提案。
仕様に合わせて治具を開発したり、巻き線機を自社でカスタマイズするなど、
低コストで高品質なコイルづくりに取り組んでいます。
～「顧客ニーズは発明の母」～
厄介な仕事、難しい仕事、そして他社がやらない特殊な仕事に挑み続けることで、
誰もなしえなかった技術の閃きと創造へと結びつきました。
お客さんのニーズを解決することによって、新しい技術が生まれる。
オンリーワンの技術を持って、それを磨いていくのが、中小が生き残りの道。
ここでなら、新たな境地を目指すモノづくりの醍醐味を味わうことができるはずです。
- 応募資格
-
- 必須
-
・「自動化」に関する業務に携わった経験をお持ちの方
・普通自動車免許
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
-
長野県小諸市御影新田２１３０－１
※本社勤務です
※マイカー通勤 可
※転勤は当面ございません
- 勤務時間
-
8:20~17:15
休憩65分
平均残業時間30時間
- 年収・給与
-
想定年収450万円～550万円
月給280,000円～330,000円
※知識・経験に応じて決定いたします。
～モデル年収～
30歳：年収450万円
40歳：年収530万円
- 待遇・福利厚生
-
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金
昇給 年1回
賞与 年2回（前年実績4ヶ月分＋決算賞与実績あり）
通勤手当、家族手当・住宅手当
技術（技能）手当・資格手当・役職手当
退職金制度あり
- 休日休暇
-
※年間休日120日
週休二日制（土日祝）※土曜日は会社カレンダーによる
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（2回を予定）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※筆記試験はありません。
