募集要項
- 募集背景
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NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績があり、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積、特に中核となる指掌紋システムは立ち上げ期から顧客と共創してきた強みがあります。
昨今では警察DX推進が加速しており、今後一層レガシーシステムのDX化を新技術を駆使しながら再開発を進めていく必要があります。こうした状況下で、さらなる体制強化、ならびに組織へ知見やアイディアを持ち込んでいただくことで、より柔軟かつソリッドな事業体制を構築できることを期待して、本格的な採用を実施いたします。
- 仕事内容
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生体認証を用いた国内警察の指掌紋システム及び鑑識関連システムプロジェクトにおいて、
企画・提案・開発・構築・導入に携わっていただきます。
■想定プロジェクト
(1)警察庁向けシステム提案・開発<第一グループ>
これから方針決定・更改をむかえる大型案件のPJリーダー(マネジメント)に携わっていただく想定です。
レガシー部分が多く残るシステムを共通の基盤上でモダナイする案件になり、開発力も活かせる案件です。
(2)都道府県警察向けシステム提案・開発<第二グループ>
都道府県警向けに従前のシステムの拡張提案や、新規に業務連携提案等、超上流の活動から始まり、社内での企画・提案・開発・構築・展開・保守等全てのフェーズでメンバーと連携しながら業務遂行いただく案件です。
■開発環境
プロジェクト人数:40~50名
言語:C、C++、C#、Java、Python
環境:Linux、Windows
DB:Oracl、Postgre
開発手法:ウォーターフォール(一部アジャイル)
■本ポジションの魅力
・単なる業者としてではなく、パートナーとして顧客と事業を共創する活動ができます。
・作業者ではなくリーダーとして顧客事業およびNECグループのサービス事業を担う機会が得られます。
・リーダーとしてのキャリア形成を図ることができます。
・単年、単PJの繰り返しではなく、中長期での事業戦略の検討及び実行に携わり、主体的に仕事をすることができます。
■キャリアパス
即戦力として1~2年程度はプロジェクトで経験を積んでいただきながら、プロジェクトリーダーとしての地位を
確立していただきます。ここでのプロジェクトリーダーとは、品質や進捗管理を含めたチームマネジメント、そして要件定義、設計といった上流工程の作業をメインで推進できるようになることを想定しています。
3年以降はプロジェクトマネージャー、または技術専門職を目指していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
パブリック事業ライン 官公ソリューション事業部門
警察警備中央ソリューション統括部 指掌紋システム第一グループ or 指掌紋システム第二グループへ配属予定です。
メンバーは34名です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・プロジェクトリーダーのご経験
・プロジェクト開発における各工程の経験(要件定義、設計、製造、試験、導入工程の経験)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・NECソリューションイノベータ本社ビル
住所:東京都江東区新木場1-18-7
アクセス:JR京葉線 新木場駅 徒歩3分
・大東田町ビル
住所:東京都港区芝浦4-14-22
アクセス:田町(東京都)駅芝浦口から徒歩約10分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
- 年収・給与
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年収:683~939 万円 月給制 基本給:350000円
残業代:残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により1日7時間45分働いたものとみなされます。
変動手当:裁量労働手当
住宅手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
- 兼業可(社内規定あり)、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与、時短制度、服装自由、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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面接2回(適性検査あり)
▼一次面接:部長、部門付人事
▼SPI、リファレンスチェック、コンプライアンスチェック
▼最終面接:事業部長、人事部長
▼内定
