募集要項

仕事内容: 同社の管理部長として決算フローの整備などIPOへ向け組織体制構築をお任せします。
・決算の内製化
・年次決算などのとりまとめ
・上場準備にかかる業務（監査法人対応・開示資料作成など）
・経理を中心に管理部のメンバーマネジメント
人事・情シス部門も併せて管理していただきますが、それぞれマネージャーがいるので実務はお任せできる環境です。

直近の課題は経理業務を税理士にお任せしていたため、内製化に動くことです。
上記ミッション後は代表直下の元、幅広いお仕事をお任せする想定です。

※経理システム：freee

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
レポートラインは代表・副社長になります。
代表については財務面の知見があり、副代表については元々エンジニアの為現場の知見が深い方です。
メンバーは2名は女性で決算及び仕訳など日時から月次業務を行っている方です。

同時並行でもう1名マネージャークラスを採用し決算実務についてはメンバーたちに任せられる構図を目指しています。

応募資格

年収・給与: 年収：900～1100 万円月給制基本給：328124円
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：100446円超過分は全額支給
変動手当：役職手当　

通勤手当：あり実費支給 (上限あり35000円)

賞与：あり年2回（6月・12月）
昇給：あり

待遇・福利厚生: ・有名テーマパーク、全国レジャースポット割引券支給（文京区勤労者共済会加入）
・育児支援制度あり
・技能向上のためのセミナー参加、書籍購入支援あり
・PCや周辺機器、椅子などのツールは、可能な限り要望に沿います
・定年60歳、再雇用制度65歳まで

会社概要