募集要項
- 募集背景
-
組織体制強化のための増員募集です。
グループ会社が増加するなかで、業務量増加だけではなくグループ間における規定やルールの整備も課題となっています。
現在は財務経理部長が財務業務をメインとして担当しており、今後も事業拡大に向けて財務に従事する予定です。また経理に関しては2名が3社分の決算実務を担当していますが、全体の統括や経理体制強化に向けた動きには時間が割けていない状況のため、外部から即戦力となる方を募集する運びとなりました。
- 仕事内容
-
決算の統括や経理体制強化を中心に幅広くお任せします。・経理業務全般（月次、年次決算の統括）
・経理領域の規定やルール整備
・経理に関連する効率化に向けた改善業務
・メンバーマネジメント
経理チームでは東通建物株式会社の他、グループ会社として東通不動産投資株式会社や東通コミュニティ株式会社の経理業務を行っており、グループ間の規定やルールの整備にも携わっていただく予定です。
※親会社は海外にありますが、日本語での連携ができるため外国語ができなくても問題ありません。
※経理チームの2名は決算の自走はできるため、指導育成というより業務上のマネジメントがメインのイメージです。決算実務のサポートに入っていただくこともありますが、チェックや承認業務がメインとなります。
※財務推進チームの1名は部長の財務業務をサポートしつつ、一部経理実務を行っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
財務経理部への配属です。
・財務経理部長（50代男性1名）
・副部長（今回の募集ポジション）
・経理チーム（リーダークラス1名、メンバー1名）
・財務推進チーム（リーダークラス1名）
※それぞれ経理チームや財務推進チームは40代女性で構成されています。
- 応募資格
-
- 必須
-
・年次決算の取りまとめの経験
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～18:00
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
-
年収：700～900万円 その他月給制 月額基本給310,000円～×12か月＋賞与
上記に加え固定残業代（法定内残業月19.5時間分として55,360円～＋法定外残業月25.5時間分として72,395円～）支給。各時間数を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。
※ご経験に応じて年収上限以上のご提示もございます（～950万円程度まで）
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
-
・会社内フリードリンク（コーヒー・水 等）
・各種社内行事あり（社員旅行（任意）等）
・iDeCo＋加入
・定年65歳（再雇用制度あり）
- 休日休暇
-
【年間休日】131日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
※状況に応じて選考フローが変更／追加になる場合もございますので、あらかじめご了承ください。
