募集要項
- 募集背景
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増員募集です。プロダクト開発からサービス生産性の改善まで、組織の垣根を超えて事業成長を推進していただきます。
成功への道筋は一つではありません。あなたのアイデアと行動力で、新たなビジネスの可能性を切り開いていきませんか？
- 仕事内容
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BPaaS事業における成長戦略の立案から実行までを、事業責任者とともに考え、
プロダクト・ビジネス組織横断で推進していただきます。
【具体的には】
・事業KPIの設定と達成に向けた戦略立案
・エンジニアと連携したプロダクト機能の改善推進
・サービスオペレーションの生産性向上施策の企画・実行
・組織横断での各種プロジェクトのリード
・ステークホルダーとの関係構築・調整
プロダクトとビジネス、双方の視点から最適な打ち手を見出し、実行していくポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
BPaaSチームへの配属です。同社のBPaaSチームは、新規事業の立ち上げに特化した部門であり、現状は小規模ながらも多くの期待が寄せられ、一人ひとりが高い裁量を持ちながら業務を遂行しています。成長のエンジンとなる事業の基盤を構築するため、本ポジションではコアメンバーとして中心的な役割を担っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかお持ちの方
・コンサルティングファームでの就業経験
・新規事業の立ち上げ～グロース経験
・BPO/BPaaS事業に関する知見をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F
沿線名：JR山手線「大崎駅」より徒歩3分/JR埼京線「大崎駅」より徒歩3分/JR山手線「五反田駅」より徒歩9分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：630～980 万円 月給制 基本給：390000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：135000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- 家賃補助／借上社宅、家事代行補助、ベビーシッター利用補助(一部費用負担)、産休育休明けの職場復帰サポート制度、健康診断、ドリンク無料
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2~3回（適性検査なし）
カジュアル面談 or 1次面接→2次面接→最終面接
※面接前後にリファレンスチェックを実施させていただく場合があります。
