募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■給与計算業務：タイムカードデータの入力、給与計算ソフトの使った給与・賞与計算等
■入退社手続き：労務管理システムへの入力、社会保険の資格取得・喪失手続き
■社会保険手続き：算定基礎届、労働保険年度更新、その他月額変更届など給与計算に付随する手続き
■各種書類作成補助：36協定、就業規則等
■助成金申請補助
■労務コンサルティング（顧客対応含む）
【使用ソフト】
■給与業務：セルズ台帳・セルズ給与
■申告業務：達人シリーズ
【業務内容】
雇入れ直後：社労士業務全般
変更の範囲：業務範囲の限定はない
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・社会保険労務士 有資格者
以下いずれかのご経験
・社会保険労務士法人等での実務経験
・一般企業での労務関連の実務経験
- 歓迎
- 一般企業での総務労務経験、社会保険労務士業務のご経験が活かせます
- フィットする人物像
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・自らを常に高め、高度かつ多岐にわたる業務に挑戦したい方
・個々の徹底したこだわりを持ち、それを強みに仲間との協調を重んじることができる方
・組織として、真剣にクライアントや案件と向き合うことができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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9:30～18:30
・固定残業代あり（40時間分／61,000円～ 151,000円）
・固定残業代を除いた基本給：199,000円～499,000円
※固定残業時間を超える時間外労働時間分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給
- 年収・給与
- 350万円 ～ 999万円
- 待遇・福利厚生
- 社内研修制度／外部研修費全額会社負担（会社が認めたもの）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）祝日 ※繁忙期（12～1月、2～3月）は土曜出勤あり 年末年始 試験前休暇 産休育休（直近5年で6名実績あり）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1～2回→適性検査→内定
