募集要項
- 募集背景
- ローカルソーシング課でデバイス製品（例：スマートフォン）の調達、納入在庫管理の増員募集のため
- 仕事内容
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調達オペレーション部はグループ全体の調達オペレーションの責任を負いますが、そのなかでローカルソーシング課は専門性の高い調達分野を担っており、取引先の選定及び交渉を事業部門と連携し、推進しております。・デバイス製品 調達先の選定、コスト管理
・デバイス製品 調達条件交渉および契約締結
・デバイス製品 費用の最適化、コストダウン推進
・主要サプライヤとのリレーション構築
・納入／在庫管理
・品質向上（高品質な製品の安定供給確保）
- 応募資格
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- 必須
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・調達／購買等の関連部門での経験のある方（目安3年以上）
・コミュニケーション能力：社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取る能力
・変化への適応力：市場や状況の変化に臨機応変に対応するだけでなく、当社の企業文化、新しい業務プロセス、組織体制にも円滑に適応し、変化を成長の機会と捉えられること
・日本語力（母国語あるいは日本語検定N1以上）
- 歓迎
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・デバイスや電子部品の購買・調達活動経験のある方
・サプライチェーンマネジメント（SCM）の経験
・契約交渉やRFP／RFQの経験のある方
・グローバル調達の経験のある方
・ビジネス英語の使用実績のある方
・交渉力：サプライヤーとの価格交渉や契約交渉ができること
・分析力：コスト分析や市場調査を行い、最適な購買戦略を立てる能力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 二子玉川本社
- 年収・給与
- 年収とは別途SO支給がございます。
- 待遇・福利厚生
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カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、フィットネスジム（有料）、社員持株会など
※詳細URL：https://corp.rakuten.co.jp/careers/benefit/
- 休日休暇
- 結婚休暇、妊娠中の通院休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、出生時育児休業、育児休業、子の看護休暇、介護休業、家族の介護休暇、妊娠／育児／介護期間中の短時間勤務制度、時差出勤制度、フレックス勤務制度、時間外や休日・深夜残業の免除、在宅勤務制度、出産見舞金、出産育児一時金、社内託児所、搾乳室、内閣府ベビーシッター割引券、家事代行サービスの法人契約、休職前／復職前セミナーの実施、等
- 選考プロセス
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面接3回
SPI、リファレンスチェック
