募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大に伴う設計技術者の増員
- 仕事内容
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あなたが作成した都市の計画業務が、人々の生活を豊かにする。平均残業月20時間、フレックス制度活用可。働きやすい環境で、あなたの技術とアイデアを活かしませんか？東京支社にて、都市計画業務に従事していただきます。
【具体的には】
■総合計画・都市計画
■まちづくり・地域計画
■土地区画整理事業計画
■再開発計画
■公園緑地計画
■景観計画
★資格を活かして、後輩育成を行っていただく可能性がございます。
【テイコク社について】
同社は岐阜に本社を置く建設コンサルタントとして、創業以来、社会資本整備の根幹を担い、豊かな社会の実現に貢献してまいりました。道路、橋梁、河川、砂防、ダム、上下水道、都市計画など、幅広い分野で、計画から設計、施工管理、維持管理に至るまで、一貫した技術サービスを提供しています。
【同社の魅力】
同社は、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮し、安心して長く働ける環境作りに力を入れています。
■「働きがい」と「働きやすさ」を両立！
ワークライフバランスを重視し、月平均残業20時間と業界内でも少なめです。フレックスタイム制度も導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。また、社員が能力を最大限に発揮できるよう、教育研修制度も充実しており、着実なキャリアアップを支援します。社内には同世代の社員が多く、分からないことは気軽に相談し、協力し合う風土が根付いているため、スムーズに業務を進めることができます。
■社員の「繋がり」を大切に！社員旅行で親睦を深める
年に一度の社員旅行では、部署や年齢の垣根を越えて親睦を深めます。仕事以外の場で交流することで、チームワークが一層強まり、日々の業務における連携にも繋がっています。
■風通しの良い社風と、チャレンジを後押しする文化
上下関係に囚われず、誰もが自由に意見を出し合える「風通しの良い企業風土」が自慢です。社員一人ひとりのアイデアやチャレンジを尊重する文化があり、新しい技術や事業にも積極的に取り組むことができます。あなたの「こうしたい」という想いを形にできる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験
【必須資格】
■技術士（建設部門：都市および地方計画）
■RCCM（都市計画および地方計画）
- フィットする人物像
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■コミュニケーションスキルを業務に活かせる方
■何事にも積極的に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8:30～17:30 休憩時間12:00～13:00
- 年収・給与
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【年収例】850万円～1000万円（40歳～50歳：技術士保有者の例）
【月収例】50万円～60万円（40歳～50歳：例）
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※残業代は別途全額支給
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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■社会保険制度あり、交通費支給（月：45,000円まで）、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、転勤手当、退職金制度、家族手当、社員旅行、住宅手当、役職手当、地域手当（東京勤務の場合）、永年勤続表彰（10年・20年・30年）、持ち株会制度、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日123日】
完全週休二日制
年次有給休暇10日～20日
リフレッシュ休暇（年19日）
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
夏期休暇
※年末年始休暇3日、夏期休暇4日は有休休暇の計画的付与
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
