ファシリティマネジメント・設備管理
清掃現場管理【安定基盤の鈴与グループ/土日休み/転勤無し/東京】
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:HMTT-308770
NEWファシリティマネジメント・設備管理

清掃現場管理【安定基盤の鈴与グループ/土日休み/転勤無し/東京】

鈴与三和建物株式会社
英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
管理体制構築のため
仕事内容
安定基盤の鈴与グループ!清掃現場管理の募集です。
【業務内容】
清掃業務管理をする部全般のマネジメントを行って頂きます。 【具体的には】清掃員のスケジュール管理/予算・実績管理/日常清掃・定期清掃・ガラス清掃の見積作成/清掃員の指導/清掃業者管理 等

【研修制度】
入社後は基本的にはOJTを実施。その他にも外部研修など社員能力向上の為の機会が多数ございます。
「長期的」に「安心」して働ける環境が整っております!

■同社について
同社は1946年に設立し、以来二世紀にわたる長い歴史をもつ鈴与グループの建築/不動産分野を担う1社であり、不動産活用の総合コンサルティングを行っている老舗企業です。
同社は強いバックボーンとグループのシナジーを強みに、鈴与グループ内で中核を担っています。
企画提案から営業/設計/施工/テナント斡旋/ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、同社単体でも順調な成長を遂げています。

【鈴与コンストラクションホールディングスグループについて】
建設・ビルメンテナンス・警備事業等を有する8社の統括機能を持ったグループです。
各社の独立性・専門性を維持しながら、更なる連携強化によるシナジー効果で、建設から保守運用までをトータルにご提案する「総合建設サービス」を提供しています。
建設業としての総合力、建物管理・不動産仲介能力、警備事業基盤、企画開発型の土地活用ノウハウなどを持ち合わせ、地元密着型商業施設の運営、さらには指定管理者制度・PFI事業にも取り組むなど、それぞれに広がる事業領域を超えて新たな付加価値を創出し、市場の多様なニーズにお応えするとともに、地域社会に貢献しています。

【同社の特徴】
強いバックボーンとグループのシナジーを強みにグループ内で中核を担い、街並み再生・不燃化・耐震化に大きく貢献しています。
企画提案から営業・設計・施工・テナント斡旋・ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、同社単体でも順調な成長を遂げています。
応募資格
必須
【必須】
■清掃業務のご経験がある方
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■管理業務主任者
■マンション管理士
■宅地建物取引士

同社は「建築のトータルコーディネーター」として、土地の有効活用とビル経営の企画・提案、建物の維持管理、アフターサービスまで一貫して行っています。
顧客との長い付き合いの中で、信頼関係を築いていくことが大切であると考えています。
同社が求めている人物像は、業界知識よりも相手の話を親身になって聞くことが出来る方、向上心がある方、相手に安心感を与えることの出来る方、誠実で聞き上手な方など、人柄重視での採用を行っています。
フィットする人物像
■お客様との折衝の経験をお持ちの方
■マネジメントの経験をお持ちの方
■コミュニケーションを大切に業務に携わることが出来る方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
【年収】400万円~500万円(例:35歳~55歳)
【月収】205,000円~(例:35歳~55歳)
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月収には資格手当を含んでいます。
※残業代別途支給あり

■昇給あり:年1回
■賞与あり:年2回(7月、12月)
待遇・福利厚生
■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当:同社規定に基づき50,000円まで支給
■年間功労金:毎年3月支給
■教育制度・資格補助補足:OJTで学んでいただきます。
■資格手当(資格に応じて12,000円~22,000円)
■資格取得のための補助金・受験費用等の支給
■屋内全面禁煙
休日休暇
【年間休日120日】
■週休2日制(土・日)、祝日 ※休日出勤あり(振替休日取得)
■有給休暇10日~20日 ※入社月に付与(4月~9月入社は10日)
■夏季休暇(7日)、年末年始休暇(7日) ※有給利用にて連休取得可
選考プロセス
書類選考 → 面接1回~2回 → 内定

会社概要

社名
鈴与三和建物株式会社
事業内容・会社の特長
土地の有効利用とビル・マンション経営の企画・提案と住宅事業・不動産事業・建物管理事業からなっています。
創業75周年を迎えた歴史ある総合建築会社です。

企画提案から営業、設計、施工、テナント斡旋、ビル管理まで一貫して行なえる総合力があります。
各フェーズ毎の情報が一元管理でき、何かあった時にも即時対応できるフットワークの良さが土地オーナーからの信頼にも繋がっています。
税制改革などにより土地オーナーの資産運用に対する意識が高まり、売上も堅調に推移しています。

設立
1946年10月
資本金
9960万円
売上高
63億円
従業員数
160人
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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