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誉田CFCオープン!【人事総務担当】最先端AI物流×オンラインマーケット事業
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:WVYZM-CFC2
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誉田CFCオープン!【人事総務担当】最先端AI物流×オンラインマーケット事業

イオンネクスト株式会社
ベンチャー企業 新規事業
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募集要項

募集背景
【当社について】
当社は小売業日本トップクラスのシェア(売上総収入約9兆円)を誇るグループの戦略子会社です。
新たな挑戦となるオンラインマーケット事業 が2023年7月始まりました。

私たちは英Ocado社との提携により、
AIを用いた最先端のロボティクスを導入した新物流センターで
魅力的な商品を、どこからでも快適に購入でき、
好きな時間に届けられるオンラインマーケットを
最先端のプラットフォームを活用し実現する事が出来ます。

【ブランド に込めた想い】

“買い物を変える。毎日を変える”

私たちの事業は、家族を大切にしたい人たちのために生まれたオンラインマーケットです。
それは家事を短く楽にするだけでなく、楽しく充実した時間を新たに生み出す、
あたらしい買い物のあり方に変化をもたらす仕組みになる事を目指しています。
仕事内容
【私たちが求める人材】
誉田CFC 人事総務担当は下記の役割に関し、人事総務マネージャーの指示のもと、ビジネス関係者とコミュニケーションを行った上でオーナーシップをもって業務を遂行することが求められる。

業務内容
■人事・労務業務
・勤怠管理
・労務相談業務(従業員からの相談対応、トラブル予防・解決支援)
・従業員の各種手続き窓口(入退社、社会保険、扶養変更など)

■総務・庶務業務
・来訪者対応、電話対応
・備品・消耗品の購入と管理
・従業員施設環境の維持
・書類の保管と整理
・各種伝票の起票・入力、諸経費支払手続き
・帳票類の送達・ファイリング・保管
・上記に関連する調査・報告・請求書処理

■採用・教育業務
・求人媒体の選定・原稿作成・掲載管理
・応募者対応(書類選考、面接日程調整、連絡業務)
・面接実施・選考サポート
・入社時オリエンテーションの実施
・派遣会社との連携・対応(募集依頼、契約管理、就業フォローなど)

■その他業務
・CFC各担当の事務サポート
・上長の指示する業務

(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
必須
以下のご経験を2年以上お持ちの方:
・人事労務業務のご経験(労務相談、勤怠管理、社会保険手続きなど)

加えて、以下のスキルをお持ちの方:
・Excel / Word / PowerPointの基本操作が可能な方
歓迎
・総務業務のご経験(来客対応、備品購入、各種伝票の起票・入力)
・パート・アルバイトスタッフの採用経験
フィットする人物像
・前向きな対応ができる協調性のある方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
担当
勤務地
266-0005 誉田CFC/千葉県千葉市緑区誉田

(雇入れ直後)イオンネクスト株式会社 誉田CFC その他会社が指定する就業場所
(変更の範囲)会社の定める事業所 その他会社が指定する就業場所

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙(敷地内に喫煙所はありません)
禁煙外来受診補助あり
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
(週平均労働時間40時間以内)

<勤務例>
9:00~18:00
※あくまで一例です。
※月に1~2回は土曜出勤あり(平日に振替休日取得)
年収・給与
【給与】日給月給制
年収400万円 ~ 700万円
月給26万7千円~
※スキルや経験などを考慮し決定いたします。

【昇給・賞与】賞与年1~2回(資格により異なる)

【諸手当】通勤交通費・時間外手当

【退職金】企業型確定拠出年金DC
待遇・福利厚生
【福利厚生】
社会保険完備
グループ会社共通共済
└共済給付(結婚祝い金や災害見舞金 等)
└テーマパーク等の優待サービス
└貯蓄、保険の優待サービス
└医療等の相談窓口
└育児費用の補助
└介護休業援助金の給付
従業員買い物割引制度あり
休日休暇
【休日・休暇】
<年間休日125日>
月間休日数8~10日(年間100~105日)
長期休日(年間20日)
<特別休暇>
慶弔休暇、看護休暇、通院休暇、無給休暇 等
<年次有給休暇> 
※勤務6ヶ月以上
※年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています!
選考プロセス
応募いただいた後のプロセスは以下となります。

<選考プロセス>
(1)書類選考(履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。)

(2)一次選考(オンライン面接)

(3)二次選考(オンライン面接・適性検査)
※適性検査をご受検いただくタイミングは前後する可能性がございます。

内定

会社概要

事業内容
最新のデジタル技術と機能を活用し、オンラインでお客さまから幅広い生活必需品の注文を受け、独自のハブ&スポークモデルで商品をお客さまに宅配する予定です。このモデルは、当社の大型温度管理物流センター(CFC)をハブとし、中継地点(スポーク)を設けて配送を行うことで、お客さまに対して豊富な商品と迅速、安全かつ安定的な買い物手段を提供すると同時に、鮮度を保つためのコールドサプライチェーンを維持した効率的かつタイムリーな配送を実現します。
設立
2019年12月20日
資本金
1億円
代表者名
バラット ルパーニ
従業員数
100名
事業所
本社/〒261-0023 千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張7階
ホームページ
https://aeonnext.co.jp/pages/business
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