募集要項
- 募集背景
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【採用背景】
1、2025年6月にSAP社がリリースしたSAP Business Data Cloud (SAP BDC) に関しては、SAP社の戦略ソリューションであり巨大なマーケットニーズが見込まれており、その中でNTTデータは日本最速での実績案件を残そうとしているが、今後SAP BDCに関わることが出来る「データエンジニア」がSAP事業部には絶対的に不足している。この状況では、発生する新規案件パイプラインに対して、プリセールス・デリバリすることが出来ない。
２、100名のデータ活用/テクノロジ組織にするためには60名の社員を強化する必要がある。早期にお客様へ案件提案しリーディングするためには、一定のPJT経験が必要となるため、中途採用を拡充したい。
３、SAPを利用するお客様に対してデータエンジニアを確保し、安定した品質でプロジェクトを遂行するための人財が不足しており、積極的な採用活動が必要である。
- 仕事内容
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日本を代表する世界６位の日系グローバルSIer企業／国内外に19万人＞売上高４兆円を誇り、公共／金融／製造系／海外の最先端技術SIer／高いやりがい◎／リモート・フレックス制・高い有休消化率／高報酬【職務内容】
・基幹システムとして稼働するS/4HANAのさらなるデータ活用に繋がるソリューションとして、SAP Business Data Cloud（SAP BDC）が2025年6月に発表されました。
SAPを利用する顧客業務の効率化とDXを推進するSAP BDCプロジェクトに参画いただきます。
SAPシステムのみならずnon-SAPシステムからのデータ集約や、データ分析・機械学習処理における最適なソリューションを設計・実装し、現場の業務変革を技術面からリードする役割です。
SAP BDCの特徴として、SAP知識がなくてもチャレンジする事ができ、クライアントの価値創出に直結する開発・改善活動に携われます。
【魅力】
・技術的には、パブリッククラウドやプライベートプラウド、ETL等の経験を活かし、SAP BDCをサービスインするにあたり最適なアーキテクチャ構成を提案、設計、導入、テスト、サービス化することがミッションです。
・SAPに関する知識や経験が無くても、SAP BDCに関わるデータ活用/分析の案件へのアサインも可能です。
・大企業向けのSAP導入案件、データ活用案件を経験する事で、SAP BDCコンサルタントとしての総合的な技術力の向上が出来ると共に、データEgrとしての幅広い技術・製品知識の習得が出来ます。
また、お客様に近い立場で提案し業務に就く事で、リーダ力やコミュニケーション力等のビジネススキルを向上できます。
・入社後は、経験に応じたPJへ配属すると共に、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設けており（SAP研修、SAP Lerning HUBアカウントの貸与、クラウドやdatabricksをはじめとしたベンダ研修等）更にOJTでスキルアップできます。
【組織情報】
当組織は、SAPを製販するSAP事業部において、DX領域を担当している組織（ユニット）になります。
データ活用に必要な新しい技術や概念をPJに展開し、競合との優位性を確立します。
モダンデータスタックやクラウド／テクノロジを中心にPJ横断的に必要なソリューション、ノウハウを蓄積し展開します。
■職場環境
SAP事業部には社員が110名ほど、DX領域では20名程度の社員が在籍し、グループ会社やビジネスパートナーと協働しています。
多様な強みを持ったEgr/コンサルタントを育成します。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれも必須
・1年以上のデータエンジニアとしての業務経験
・システムエンジニアとしての経験が2年程度ある方
・プロジェクト工程において設計の経験がある方
・ITインフラ基盤の基礎知識を持っていること
■他言語力
技術的資料読解ができるレベルの英語力
- 歓迎
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・クラウドや仮想基盤の基礎知識（認定資格取得相当）を歓迎。
・SAPに関する基礎知識、構築・導入経験を歓迎。"
■他言語力
技術的な問合せや確認が出来るレベルの英会話力
■資格
SAPベンダ認定資格、クラウドベンダ認定資格、IT関連資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
※ただし、リモートワークとの併用でハイブリッド勤務となります。
- 勤務時間
- フレックスタイム
- 年収・給与
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年収：1,000万～1,350万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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年次有給休暇20日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり