募集要項
- 仕事内容
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当社の主要事業である医師人材総合サービス事業部にて、医師に関わるコンサルティング業をお任せします。更なるキャリアアップ・多様化している生活環境とともに働くことを希望している医療従事者の転職やアルバイトをサポートすること、また医師・医療機関の最適な橋渡しをする役割は、双方への価値提供・ハッピーだけではなく、その先にある医療を必要としている方々の安心まで生むことのできる重要なポジションです。
●具体的な業務
・医療従事者担当として医師へのキャリアコンサルコンサルティング
・メールや電話、対面等による医師へのヒアリング
・相談や依頼内容に沿った転職活動の計画立案
・ニーズに合わせた最適な求人紹介
・面談や交渉など総合的なキャリアサポート
※ご経験により常勤または定期担当のチームにて専門的にご活躍いただきます。
※医療従事者(医師)の採用はもちろん、医療機関で働いているその他の職種(医療機関経営における事務等)についても担当をしていただく可能性があります!
※経験によって、リーダーとして入社いただく事もございます!
- 応募資格
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- 必須
- ・医療人材サービスでのご経験
- 歓迎
- ・医療人材サービスでのキャリアアドバイザー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都品川区
宮城県仙台市
※仙台はU・Iターン歓迎
- 勤務時間
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9:00~18:00
※全社平均残業時間は7~14時間/月
- 年収・給与
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4,000,000 円 - 6,000,000円
【賃金形態】
月給制(15時間相当分の固定残業代含む)
【賞与】
6月、12月
※上記年収に含まれません。
【昇給】
年2回
- 待遇・福利厚生
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加入保険:
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
福利厚生:
・確定拠出年金
・提携保養施設(全国)
・ビジネス書籍購入費補助(社内図書制度 上限1万円/月)
・スポーツ活動推進補助
・インフルエンザ予防接種費補助
・ブルーライトメガネ購入費補助
・禁煙支援、メンタルヘルス支援
制度:
・MVP表彰制度
・目標管理制度
・再入社制度
・毎月の1on1
・副業可能(条件あり)
・産前・産後休暇(実績あり)
・育児・介護短時間勤務(実績あり)
諸手当:
・通勤交通費:上限3万円/月
・近距離在住手当:3万円/月
・入社3ヶ月後の近距離引っ越し手当 10万円
・託児費補助:0~2歳児クラスの子供一人あたり1万円/月
・健康増進達成手当:3万円/年
・健康増進ボーナス:上限2万/年
・休日出勤手当
- 休日休暇
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☆年間休日120日以上
完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇(有給休暇消化率60%推奨)
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
産休育休(実績あり)
- 選考プロセス
- 2~3回
