募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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日本イーライリリー株式会社での募集です。職務概要：
製造オペレーター（技能職）のご経験のある方は歓迎です。
このポジションは、製造・品質部門における学習と能力開発を推進する役割です。現場のL Dチームをリードし、グローバルの方針と整合性を保ちながら、現地の業務ニーズに応じた教育戦略を実行します。
主な業務内容：
1. 戦略的リーダーシップとガバナンス
サイトのL Dリーダーとして、グローバル戦略と現地ニーズの橋渡しを行う
グローバルのL DチームやCoE（Center of Excellence）と連携し、将来を見据えた学習ソリューションを導入
監査・査察対応を常に意識したガバナンス体制の維持
デジタルや体験型学習など、現代的な学習文化の推進
2. チームのリードと育成
サイトのL Dチームを指導・育成し、質の高い学習施策を実行
AIや先端技術を活用した革新的な学習文化の醸成
チームメンバーのスキルアップ（学習科学、デジタルツール、製造業向け教育手法）
3. 学習戦略の策定と実行
サイト固有の教育施策を設計・実施し、コンプライアンスと人材育成を両立
データと分析を活用し、学習の効果を可視化
品質、オペレーション、HRなど他部門と連携し、学習文化を浸透
AI、シミュレーション、デジタルアカデミーなどの技術を活用した教育の推進
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
規制環境下でのL D、タレント開発、製造教育の経験（5年以上）
GMPや規制要件に関する知識
L Dチームのマネジメント経験
査察・監査対応の経験
最新の学習手法（AI、体験型学習など）に精通
グローバル戦略と現地実行のバランス感覚
ステークホルダーとの連携力
【歓迎条件】
修士号（教育工学、人材開発、成人教育など）
学習変革プロジェクトのリード経験
LMSやAI分析ツールの使用経験
L D関連資格（CPTD、ATDなど）
スキルベースの教育や人材再教育の経験
高度なコミュニケーション力とプロジェクト管理能力
データ分析と戦略的意思決定力
HPI（Human Performance Improvement）認証
【その他情報】
出張：15％程度
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 課長
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】769万円 -
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 10日 2か月目から付与及び使用可能
【休日】完全週休二日制
祝日
夏季休暇
年末年始
完全週休2日制（土・日曜日）、クリスマス
*年間休日125日、年次有給休暇、慶弔等
【有給休暇】有休休暇について：入社翌月から付与されます（付与日数は入社月により異なります。1月～6月までの入社では10日間、7月では5日、8月では4日、9月では3日、10月では2日、11月では1日、12月では0日です。入社翌月1日付けで付与されます）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
