募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。弊社は、ヘルスケア領域で幅広いバリューチェーンの事業を展開しています。
なかでも、中小病院向けコンサルティング事業、有料老人ホーム運営事業は、医療・介護現場との接点となっており、現場のニーズを直接的に拾い上げることが可能です。
本ポジションでは、こうした当社ならではの強みを生かし、医療情報端末やデータ分析、シニア向けサービス、シェアリングエコノミー事業など既存事業の成長と、新規事業開発やM A実行を推進していただきます。具体的には以下の業務を担当します。
■オーガニック成長支援および新規事業の立ち上げ
・既存事業のオーガニック成長支援
・既存事業の進捗をモニタリングし、事業部と協力して戦略の見直しや改善施策を実行します。
・新規事業の立ち上げ
・0→1事業の立ち上げを支援し、プロトタイピングや市場検証を通じて収益性向上を目指します。
■M A関連業務
・ビジネスDD
事業企画部が主導するビジネスデューデリジェンス（DD）に参画し、買収後の事業計画に責任を持ちます。経営層や関係者と連携し、戦略的な意思決定を支援します。
・PMI（統合支援）
買収後の統合では、事業部を支援する形で運用プランの策定や100日プランの立案、統合初期段階のモニタリングを担当します。シナジー実現と課題解決に向けたサポートを行います。
なお主な役割と責任としては下記を想定しております。
・事業拡大に向けた新たな機会の発掘
・医療機関との関係構築や外部提携の推進
・経営層への定期的なレポートおよび戦略提案
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ミドルおよびメガベンチャーでの新規事業開発経験もしくは既存事業のグロース経験
・コンサルティングファームでの事業開発支援経験
【歓迎要件】
・ヘルスケア領域における新規事業開発経験もしくは既存事業のグロース経験
【求める人物像】
・当社のビジョン・ミッションに共感いただけ、実現のために共に業界変革に尽力いただける方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 18:00
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】784万円 - 1344万円
【固定残業時間・残業代】月40時間 144,300円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 全額実費精算／月上限10万円
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 10日 1か月目から
【休日】完全週休二日制
（土・日）・祝日・夏季休暇・年末年始
【有給休暇】[年次有給休暇] 10日～20日
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (1月)
