募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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経営企画のご経験のある方は歓迎です。【仕事内容】
経営企画業務の専門性を持つ管理職を募集します。
専門的な業務遂行能力を持つ方を求めております。
〈ご入社後にお願いする業務〉
■経営企画およびグループ経営に関する業務遂行
・グループの企業価値向上を目指した経営層のサポート
・経営課題を捉え、解決するためのプランニング
・企業価値向上に向けた各種施策の遂行、特命業務への対応
・事業および収益拡大を目指した新規事業の創造、M Aやアライアンスの推進
■経営管理指標の管理および改善に向けた企画業務グループ全体の財務状況や業績を分析し、課題解決および戦略立案や実行支援
・中長期経営計画立案・管理・実行支援
・連結業績管理とグループ会社業績管理
・予算実績差異分析、モニタリングおよびKPI管理
〈ご経験やスキルに応じてお願いする業務〉
■ガバナンスおよびリスクマネジメントを考慮したグループ会社管理に関する業務
・会社法や金商法等に則った適時開示の対応や手続き
・経営会議や投資委員会等の事務局や上程議案の審査、集約管理
・グループ会社管理の高度化および最適化（子会社規程やグループ内ルールの管理および立案）
・経営企画部および経営企画課のマネジメント支援（部長クラスでご入社の場合）
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・経営企画およびそれに準ずる経営層に対する支援業務
・財務諸表の理解と改善要点の分析、事業計画立案や会社業績管理に関する業務
■尚可
・中期経営計画の立案、事業計画および戦略策定、経営課題の整理
・資本政策に関する理解と実施経験
・アライアンスおよびM Aなどの外部連携、企業価値向上施策の策定および実行
・経営企画部門における組織運営に関する経験
■求める人物像
・組織の壁を超え、リーダーシップを発揮できる方
・自身の成長や挑戦を常に目指し、仲間と一緒に業務を進められる方
・物事の本質を捉え、考え、行動に移すことが可能な方
・様々なポジションの人と適切にコミュニケーションができ、周りから慕われるような方
・突発的な業務においてもポジティブに受入れ、対応方法を検討し、解決に導く意思を持てる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】655万円 - 1101万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社日に5日、半年経過後８割以上の出勤率で５日の付与（初年度合計10日）
【休日】週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
・慶弔休暇
・特別有給休暇（結婚・業務災害又は通勤災害・子の看護休暇・介護休暇 など※各種規定有）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
