募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社Rootsでの募集です。■職務概要
営業管理職のご経験のある方は歓迎です。
人材派遣領域に特化し、企業開拓と人材提案を通じて事業を拡大する営業のプロフェッショナルです。
既存クライアントへの提案・フォローに加え、新規開拓ではテレアポや飛び込みも含めて積極的に行い、数多くの企業との取引や人材派遣を実現してきた経験を活かします。個人の売上達成はもちろん、チーム全体の成果にコミットし、営業組織を牽引していく役割を担います。
■ポジションの特徴：
・行政機関／広告代理店／旅行代理店など多様な法人クライアントに対し新規開拓を含む営業活動を行い、BPO／人材派遣／業務委託などの提案を通じて課題解決に導きます。
・地域企業に対する人材派遣サービスの営業活動も担当し、業務内容／職場環境に合った最適な人材配置をコーディネート。
・行政の入札案件や提案型コンペにも参加し、企画書の作成やプレゼンも行います。さらに、受託後のフォローやクライアントとの関係構築にも深く関わり、現場の声を吸い上げながら事業部のサービス改善にも貢献していただきます。
■職務内容
（営業 × マネジメント）
・人材派遣サービスの新規営業
→テレアポ・飛び込みを含む企業開拓、ニーズヒアリング、提案営業
・既存クライアントへの営業・フォローアップ
→定期訪問、課題ヒアリング、追加提案
・行政・法人向けの営業活動
→提案資料作成、入札対応サポート、商談クロージング
・案件受注後の契約調整・就業フォロー
→勤務条件調整、スタッフ配置の依頼、労務担当との連携
・営業KPI・実績管理
→新規開拓件数、成約率、売上進捗の記録・報告
・チームマネジメント（小規模単位）
→チームメンバーの営業サポート、成果最大化に向けた伴走
・マーケット・競合動向の情報収集
→営業戦略立案へのフィードバック
■やりがい
・新規営業や入札対応を通じ、成果がそのまま売上・評価に直結する。
・豊富な営業経験を武器に、チームを率いるリーダー経験を積める。
・実績次第でプロジェクトマネージャーや事業部マネージャーへ昇格できる。
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
・材派遣法・営業の実務経験
■歓迎要件
官公庁・・治体向けの営業経験
KPIマネジメント・チームマネジメントの経験
■求める人物像
・ら考えて動ける・・・と、現場を動かす泥臭い推進・を持つ方
地域課題の解決や地・創・・雇・創出への関・がある・
組織内でリーダーシップを発揮できる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
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【就業時間】10:00 ～ 19:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】11:00 ～ 15:00
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 1000万円
【固定残業時間・残業代】月60時間 106,383円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 通勤手当：上限3万円/月
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後6ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
