募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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中和産業株式会社での募集です。同社は、バルブや配管製品、各種機器計器・加工機材、エレベーター用ワイヤロープ、畜産資材のメーカー兼商社です。設立82年の老舗商社であり、本ポジションの四日市営業所では大型設備メーカー（三菱重工など）の代理店として機能しています。
設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生のご経験のある方は歓迎です。
【業務内容】
四日市営業所のメイン顧客は石油メーカーであり、大型発電機（ボイラー・ガスタービンなど）のメンテナンス計画の立案や設備更新の提案、更新時の現場管理などを担当していただきます。
【具体的に】
**メンテナンス計画**：定期点検や修理のスケジュール作成
**設備更新提案**：老朽化設備の更新や新技術導入の提案
**現場管理**：設備更新時の作業監督、現場での指示出し・管理
**営業業務**：仕入れ価格の交渉、コミュニケーションを図り、顧客のニーズ把握と対応、最新情報や技術動向の把握
【大規模メンテナンスについて】
・2年に1回：1 3ヶ月の工期
・現場は近場がメインになり、県外出張等は発生しません。
【企業・業務の魅力】
■盤石な経営基盤：
売上比率の半分を超えるワイヤーロープ等は、同市場の安定性に加え、商材自体の需要も非常に安定している特徴があります。各メーカーはワイヤーロープの安全性確保のため数年に一度ワイヤーロープを取り換える必要があり、その定期的な取り換え需要のため、既存企業様からのリピート受注による安定した売り上げ確保を実現しています。またエレベーター向けワイヤーロープの需要市場は競合が1社しかおらず、同社を含む2社での顧客住み分けがきっちり出来ているため、非常に安定したシェア確保ができています。
■定着率の良さ：
その事業安定性や風土の良さから平均勤続年数は15年以上で退職者も非常に少なく、育休復帰率は100％と非常に定着率が良い特徴があります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：※未経験歓迎の求人です。
・普通自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件：
・メンテナンス経験もしくは営業経験をお持ちの方
■係長クラス：上記に加え、数人のマネジメント経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフ～係長クラス
- 勤務地
- 三重県
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 750万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇、年末年始休暇（12月30日～1月4日）、創立記念日（3月22日）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
