募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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アレイマジャパン株式会社での募集です。工業用ヒーター向け素材や線材などの金属材料製品の営業をご担当いただきます。主に既存顧客への技術提案を行い、顧客とともに一つ一つのプロジェクトを完遂する営業スタイルです。
法人営業（その他）のご経験のある方は歓迎です。
具体的には、
・設計開発・製造部門と連携し、顧客へ技術的提案を実施
・販売業務（見積作成・資料作成・数値管理など）
・マーケット情報の収集・分析
・国内出張あり（宿泊を伴う出張は月1～2回程度）
【取扱い製品】
・工業用電気ヒーター
【顧客】
・国内の半導体・電子部品、自動車、製鉄・ガラス、リチウムイオン電池メーカー等
※営業活動の9割以上が既存顧客への対応となっており、長期的な信頼関係を築きながら、技術的な課題解決や提案型営業を行っていただきます。
【研修体制】
ご入社後1カ月間はOJTとして、座学研修に加え、東京本社および千葉県内の工場での実地研修を実施いたします。
その後、半年～1年間は上長とともにお客様先へ同行しながら、業務を段階的に習得いただきます。
業務知識の習得後は、担当エリアをお持ちいただき、裁量をもってご活躍いただける環境です。
将来的には、海外拠点との折衝や、新たな製品領域へのチャレンジなど、さらなるステップアップの機会もございます。
【カンタルカンパニーについて】
アレイマグループのカンタルブランドを取り扱っています。
カンタルブランドは、電気抵抗発熱材料の分野で世界的に広く知られる製品で、スウェーデンで開発・製造され、世界20か国に販売・加工拠点を持ち、30ヵ国の代理店ネットワークを通じて供給されています。
日本国内では、お客様からの要望をもとに、千葉県の工場にて輸入したヒーター素材の二次加工やモジュール化を行っています。
脱炭素化の社会的な要求が増す中で、電気ヒーターの需要増に応えるべく2025年に第二工場が稼働する予定になっています。第二工場の操業により生産能力は約60％向上し、新規雇用機会が創出されます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・営業経験3年以上の方（理系学科卒の方は営業未経験でも可）
・工業機械製品の設計経験
・英語の読み書きにに抵抗がなく、習得に意欲のある方
・普通自動車運転免許
・ビジネスにおける基本的なパソコンスキル（メール、Excel、PowerPoint、その他業務に必要な操作）
【歓迎要件】
・技術営業経験
・金属、鉄鋼材料の知識のある方
・英語でのコミュニケーションが可能な方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフ
- 勤務地
- 東京都,大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】事業場外みなし労働時間制
【みなし労働時間】日8.50時間
- 年収・給与
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【年収】552万円 - 796万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 上限10万円/月
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
4月～9月末入社：入社直後に10日付与
10月～1月末入社：入社時期に応じ5日～3日を入社直後に付与
2月～3月末入社：次年度4月1日に10日付与
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
