募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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NTT西日本株式会社での募集です。※ＮＴＴ西日本からＮＴＴビジネスソリューションズへの在籍出向となります。
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
■業務概要
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京都府下の自治体ユーザ及び民間企業ユーザに対するビジネス拡大に向けたSE業務全般
■ご入社後の担当業務／役割
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（１）自治体及び民需ビジネスにおける、案件開拓～構築におけるPLとしての業務
（２）前職にて経験したスキルを活かした若手社員への育成指導
【詳細】
■業務詳細
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・営業や他組織、ベンダと連携し、京都府下の自治体及び民需ビジネス営業の拡大に向けたシステム提案、設計
・受注案件のプロジェクトマネジメント（品質、コスト、納期の管理）
■ポストの魅力
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・京都エリアの自治体及び民間企業のお客様に対して、最新のICT技術を駆使したソリューションや先進的なクラウドサービスの提案・構築を行うことを通じて、京都の発展に貢献することができます。
・また、上記業務を通じて、ソリューションの提案、構築、保守・運用など、一連のプロセスを経験することが可能であり、プロジェクトリーダーとしてのノウハウ、キャリアが身につきます。
・業務を通じて、NTTグループ、ICTベンダー各社、コンサルティング会社等との人脈・経験・知見を習得することが可能です。
上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。
（尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。）
・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務
・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務
・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務
・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など
■具体的な案件例
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■法人向けICTサービス・ソリューション
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- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
■経験（経験内容/経験年数）
以下のいずれかの経験を有すること
・自治体又は民間企業のシステム構築におけるプロジェクトリーダー又はプロジェクトマネージャー（3年以上）
■知識・能力
ネットワーク、クラウド、サーバ、セキュリティ等のインフラ領域のテクニカルスキル
・3 000万円規模以上のマネジメントスキル
・社内外の関係者とのコミュニケーションスキル
■資格
・自動車運転免許
・基本情報技術者（FE）
・CCNA（Cisco）
・AZ 900（Microsoft）
＜歓迎条件＞
■知識・能力
・MicrosoftAzure又はAWSを使ったシステムの構築スキル
・ゼロトラストセキュリティモデルの構築スキル
■資格
・PMP相当
・MCSE（Microsoft）
・CCNP（Cisco）
・AZ 104以上（Microsoft）
・AWS関連資格（Amazon）
＜求める人物像＞
・何事にも真摯で柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず自発的で円滑なコミュニケーションが図れる方、批判をすることなく尊敬の念をもって、建設的な視点から物事を遂行できる
・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく積極性を有し、新たな市場を自ら開拓する意欲のある方
・課題分析力、完遂力を兼ね備え、スピード感を意識して物事の本質を捉えるとができる方
・困難な課題に直面しても一人称で解決に導き、チームメンバを尊重してプロジェクトで組織営業を意識して、自らも率先垂範で対応にあたることで周囲を統率し牽引することができる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- リーダークラス
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:00 ～ 15:00
- 年収・給与
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【年収】539万円 -
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 ※規定内に限る
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
初年度 13日 4か月目から
※2年目以降20日
※入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
祝日
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (6月)
