募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計のご経験のある方は歓迎です。生産技術全般をご担当いただきます。
【仕事内容】
（１）量産工程に関して
・生産設備の維持管理に向けた活動（メンテナンス部門と協力しながら実施）
・生産設備の改善活動（製造部門と協力しながら実施）
・新生産設備・治工具、検査装置の開発
（２）新規量産化に向けた設備の検討・導入、工法開発・改善
（３）新規顧客獲得のための見積もり
【具体的には】
（１）既設の生産ラインの管理（改善・改良・更新など）
・生産性改善の設計、設備導入、量産立ち上げ、歩留まり改善、プロセス開発
各部門からの生産技術部に対する要望に対して、簡易な治工具は自社で設計
開発を行い関係部門と協力しながら導入。
大型設備等は、設備業者と関係部門と協力しながら実施。
自社生産管理システム（業者で独自開発：D POP）の構築と維持管理の実施
・既存機種への品番追加対応
加工治具や検査治具の調査、無い場合は加工治具の準備、検査治具の準備、業者へ依頼する為の仕様の準備～打合せ～導入。
・既存機種からの派生品番の試作
客先（弊社営業経由が多い）からの依頼に対して、製作準備（製作は生産技術で実施するのか、量産製造部門にお願いするのか等のハンドリング）
評価がある場合は、評価の実施とレポートの作成。
（２）製品の生産ライン構築
（１）新規設備の仕様決め、設備治具の設計、製作～導入
（外注先業者への発注業務も含む。）
（２）生産設備、生産ラインの評価や検証
（３）作業手順書の作成
（３）新規顧客の図面展開
（１）部品リスト作成、作業手順分解、工法考案、見積もりベース工数算出
将来的には、海外出張、駐在の可能性もございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・他部門とコミュニケーションをとりながら業務を進めることができる方
・図面の読解ができる知識をお持ちな方
【歓迎】
・生産技術業務の経験
・自動化、省力化への工程設計経験
・改善活動（設備改善や作業改善など）の経験
・電気機械系の知識を有する方
・機械工学専攻
・機械の設計仕様を描く事（構想設計仕様が作れる）ができる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- スタッフクラス
- 勤務地
- 三重県
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】450万円 - 600万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
土
日
GW
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
