募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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エネルギーソリューション事業本部 品質保証部にて、品質データの分析を主に、下記業務におけるリーダー業務をお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・品質情報のデータ分析から課題形成、事業戦略や商品企画への提案、設計改善の立案
・顧客の品質課題やVOCの分析から商品やサービスへのフィードバック立案
・および知見の形式知化や仕組化の推進
・エネルギー事業及びサービス事業の技術・商品開発に関わり、品質向上のための業務 など
■携わる商品・用途
エネルギーソリューション事業本部で取り扱う商品およびサービス（PV用パワーコンディショナ、蓄電池システム、EVシステム、クラウドサービスなど）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・データ分析、および課題立案と実行までを推進した経験
・製品の開発・設計業務をリードした経験、もしくは課題解決型のプロジェクトをリードした経験
※品質保証業務における上流工程、品質統括等のご経験をお持ちの方は歓迎します
- 歓迎
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【歓迎】
・エネルギー事業に関する知識
・品質マネジメントシステムの構築・運用の経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
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滋賀県
リモート可
- 勤務時間
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9:00～17:30
※フレックスタイム制度あり／コアタイムなし
休憩時間 45分
残業時間：月20～30時間程度
- 年収・給与
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650万円～1000万円
賞与：年２回（(過去3年平均)6.4ヶ月分）
給与形態 月給制
昇給 あり 年1回
残業手当 法定通り
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備、退職金制度（確定拠出型年金）
通勤交通費 全額支給
別居手当（単身赴任の場合 会社規定による）、寮・社宅制度（借上社宅または保有社宅 会社規定による）、従業員持株会制度、休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）、ネクストチャレンジ制度、共済会、育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）、育英支援一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント１回限り）、介助・介護支援金（月額8,000円／対象家族一人につき）
- 休日休暇
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年間休日：125日
有給休暇:初年度 18 入社後７ヶ月目から
【休日】
土、日、祝日
【休暇】
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）、節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間10～20日間 会社規定による）、産前産後休暇
、配偶者出産サポート休暇、年次有給休暇（18日～25日※半日・時間単位取得可）
- 選考プロセス
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面接回数：２回予定
