募集要項
- 募集背景
-
増員募集です。
業務用インクジェットプリンターのハードウェア開発を、仕様策定から評価・規格試験まで一貫して担っています。
近年、開発スピード・開発案件の増加に伴い、ハードウェア開発体制の強化が急務となっており、即戦力としてプロジェクトを牽引いただける方を増員募集します。
- 仕事内容
-
機能仕様策定から回路／FPGA／ケーブル・ハーネス設計、EMC設計、評価、各種規格試験まで、一連の開発プロセスに携わるポジションです。
【業務内容】
・業務用プリンターの機能仕様策定、デバイス選定、回路設計、FPGA設計
・ケーブル・ハーネス設計、EMC設計、基板評価、各種規格試験対応
・開発ワークフロー、製品知識、設計ポリシーの習得とドキュメント整備
・小規模機能ブロックの設計・実装・評価から、プリンター全体機能の把握・設計への展開
・プロジェクトリーダーとしての開発計画策定、進行管理、関係部門との調整
▼開発プロセスの詳細
入社後は、同社の開発ワークフローや製品構造、設計ポリシーを把握しながら、限定された機能ブロックの設計・評価を担当します。
その後、モーター制御、通信（USB／LAN）制御、センサーなど周辺デバイスを含めたプリンター全体のアーキテクチャ理解を深め、適性に合わせて回路設計、FPGA設計、EMC対策など複数領域を担当。
一通りの開発経験を積んだ後は、新製品開発プロジェクトのリーダーとして、スケジュール策定、課題管理、外部パートナーとの連携などを担っていただきます。
【ポジションの魅力】
▼仕様策定から量産までを担う一気通貫のものづくり
企画段階の仕様検討からデバイス選定、設計、検証、規格試験までを担当できるため、自らの設計判断が製品の性能・品質・ユーザビリティに直結します。
部分的な開発にとどまらず、完成品として世に出るまで関わることで、製品開発エンジニアとしての視野を広げることができます。
▼裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境
将来的にはプロジェクトリーダーとして、ハードウェア領域の技術判断だけでなく、開発スケジュールやリソース配分にも主体的に関わることが可能です。
組織内外のメンバーと連携しながら、自らの経験やアイデアを活かし、開発プロセスの改善提案にも取り組むことができます。
▼幅広い技術領域を横断的に習得可能
特定分野の深い知識に加え、装置開発ならではのシステム視点を養えるため、ハードウェアエンジニアとしての市場価値向上が期待できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ハードウェア開発担当として配属を予定しています。
組織構成：19名 マネージャー（40代）、メンバー18名（20代3名、30代4名、40代1名、50代1名、技術派遣9名）
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれも必須
・組み込みハードウェア設計の実務経験をお持ちの方
・開発プロジェクトをリードし、製品を市場投入した経験をお持ちの方
・ハードウェア開発用アプリケーション（例：Altium Designer）の使用経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
■本社 ※車通勤可
勤務地住所：静岡県浜松市浜名区新都田1丁目1番2号
アクセス：天竜浜名湖線「都田駅」より車で5分、JR東海道本線「浜松駅」より車で約35分
■浜松駅からのアクセス
JR浜松駅北口バスターミナルから遠鉄バス13番のりば[56]または16番のりば[46-テ]に乗車
「前原」にて下車 西方向に徒歩2分（50分）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間50分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～14:00
月平均残業時間：30時間
※8:30～17:20の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
-
年収：690～800 万円 月給制 基本給：395000円～458000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
住宅手当
引っ越し手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
-
■制度：退職金制度、慶弔見舞金、社内融資制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、発明考案制度 など
■施設：保養所（スポーツクラブなど）
■その他：クラブ（サッカー、軽音楽部、テニス、野球、ヨガ、卓球、モデリングクラブ、ものづくりクラブなど）
■寮社宅：借上社宅に入居（会社規定による）、寮および社有社宅はなし
■教育制度：階層別教育（OJT教育、中堅社員研修、各種挙手型研修等）、職種別教育（部門別研修）、通信教育受講料補助制度、TOEIC(R)テスト受験料補助制度、社外講習会 など
■定年65歳
- 休日休暇
-
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接1回（適性検査あり）
書類選考→Web適性検査＋面接
※オンライン面接OK
※毎月1日付のご入社となります。入社月は選考時にご相談させていただきます。
※選考フローは変動する可能性があります。
