募集要項
- 募集背景
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サービスである医師・薬剤師の人材紹介事業は創業4年目にそれぞれが業界トップクラスになりました。
今後も益々事業拡大していく中で、増員を募集しています。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当事業の拡大を推進
・課題整理や改善プロジェクトの企画・実行
・派生サービスの開発、サービス改善施策の立案・実行
・市場調査、ビジネスモデル設計、テスト実施による新規事業の創出
・ゼロベースでの事業立ち上げや、小規模サービスの拡大など、様々なフェーズの事業推進
■やりがい
潤沢なリソースを活用し、既存事業の拡大から新規事業の立ち上げまで幅広く挑戦できます。
医療業界の変革期に、HRTechを駆使して社会課題解決に貢献できるダイナミックなポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
各事業グループ（約40グループ）
※経験・スキル・事業課題に応じてアサイン予定です。
- 応募資格
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- 必須
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※いずれかのご経験がある方
・事業（サービス）開発をし、リリースしたご経験（0→1フェーズ）
・事業（サービス）をグロースさせたご経験（1→10、10→100フェーズ等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区虎ノ門4－1－28 虎ノ門タワーズオフィス
アクセス：日比谷線神谷町駅徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：800～1200 万円 月給制 基本給：437000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：134000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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■産前産後休暇・育児休暇（産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能）■時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める）
■ベビーシッター補助制度■M3PSP■クラブ活動制度■達成会制度■フリードリンク■副業OK■全社員向け研修■ビジネス書籍購入制度■勉強応援制度■資格取得支援制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接
※最終面接前までに適性検査（SPI）の受検をお願いしております。
※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。
