ファシリティマネジメント・設備管理
【秋葉原】商業施設の巡回管理/事業拡大!/福利厚生充実!
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掲載期間:25/12/04~26/01/05求人No:CHRS-HA20250223-12
NEWファシリティマネジメント・設備管理

【秋葉原】商業施設の巡回管理/事業拡大!/福利厚生充実!

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募集要項

仕事内容
・関東エリアを中心に、チェーン展開しているスーパーマーケットやスポーツジムの巡回管理
・元請のため、お客様へ直接改善提案ができます!
・見積もり作成
・現調、日程調整
・パートナー企業への教育や連携
・修繕に伴う工事管理
応募資格
必須
シニア歓迎未経験OK学歴不問
学歴不問/未経験OK
歓迎
【歓迎資格】
・ビル設備管理技能士
・第二種電気工事士
雇用形態
試用期間あり
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
09:00~18:00
実働時間:8時間/日
※現場により異なる場合がございます。
年収・給与
月給250,000円~370,000円(※想定年収4,200,000円~6,300,000円)
※残業代は法令に基づき全額支給いたします。
※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上決定いたします。
※想定年収は、各種手当、賞与2回/年(計2か月分)と想定の残業代(月30時間)を含んだ金額です。実際の年収は、保有資格や残業時間等によって変動いたします。
年収例
5,000,000円/入社10年目・30代リーダー職
6,400,000円/入社15年目・40代課長職
待遇・福利厚生
雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険 
交通費支給あり 資格取得支援・手当あり
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(6月・12月)
■業績賞与(業績による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(法定通り全額支給)
■深夜手当(法定通り全額支給)
■交通費(法定通り全額支給)
■資格手当
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度(企業型・個人型同時加入可)
■育児休業制度(実績多数)
■子の看護休暇(実績多数)
■介護休暇(実績多数)
■時短勤務制度(実績多数)
■業務用PC・携帯支給
■従業員割引(イオンクレジットカード)
■イオングッドライフクラブ(共済会による各種福利厚生、給付制度)
休日休暇
年末年始休暇
週休2日制
■年間休日118日
■月平均10日休み
■アニバーサリー休暇(年度内1日)
■有給休暇
■産前・産後・育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■生理休暇他
※有給休暇や連続休暇の取得可能です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
~事業概要:店舗に関するトータルサービス~
■店舗施工管理(設備工事、内装工事)
■店舗設備メンテナンス
■機器メンテナンス
■コンタクトセンターによる店舗サポート
■商業施設の日常清掃
■小規模施設・大規模施設の定期清掃
■建築美装・内装引き渡し清掃
■建築物本来の機能を蘇らせる特殊施工清掃
設立
1989年10月20日
資本金
1億円
従業員数
4309名
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株式会社カリス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-308919紹介事業許可年:2017年
設立
2002年8月1日
資本金
1,000万円
代表者名
寺本憲司
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:2名
事業内容
・ソフトウェア開発、保守、受託および販売事業
・コンピューター及び周辺機器の販売事業
・労働者派遣事業
・人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-308919
紹介事業許可年
2017年
紹介事業事業所
東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
登録場所
株式会社カリス
〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
ホームページ
https://www.rerecaree.com/
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