募集要項
- 募集背景
- 受注案件の増加、組織強化のための採用
- 仕事内容
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大型複合開発PJや街づくりなど、未来視点に立った企画構想や複合業態づくりの企画、
事業計画支援や運営支援の開発営業、社内プロジェクトマネジメント推進をして頂きます。
・ディベロッパーや鉄道会社などへの開発営業活動
（大型複合開発PJの開発初期段階におけるディベロッパーサポート業務の開発営業など）
（社内外PJメンバーと共に業務提案書作成、営業折衝契約手続き、業務推進）
・複合業態づくり（企画、事業、運営）における社内プロジェクトマネジメント
・その他新領域事業開発
・営業推進部門との連携推進
【主な対象案件】
大型複合施設、複合業態開発（商業、ワークプレイス、エンタメ、温浴、アート、スポーツ、教育等）、
スポーツアリーナ、街づくり、国家プロジェクト
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかの領域において、複数年経験を有する方
・商業施設などの開発営業経験をお持ちの方
・関連業界での実務経験をお持ちの方（デベロッパー、建築設計、ゼネコン、コンサルタント、
広告代理店、施設運営等）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～42歳ぐらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区
- 勤務時間
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所定労働時間：午前9時00分～午後5時30分
（休憩時間1時間を除く勤務時間実質7.5時間）
- 年収・給与
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想定年収 500万円～700万円程（残業代・住宅手当別途支給）
残業含み550万円～850万円程度
・昇給 年1回（5月）
・賞与 年2回（6月・12月） ※業績によっては業績賞与を別途支給
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険
・テレワーク勤務制度
・フレックスタイム勤務制度
・育児・介護短時間勤務制度
・社内レクリエーション各種クラブ活動 など
- 休日休暇
- 完全週休2日制かつ土日祝日休/年末年始休暇/年次有給休暇（初月から発生 入社月により0～10日）/産前産後休暇/ボランティア休暇/慶弔休暇/介護休暇/育児休暇/リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- ・面接2～3回＋適性検査あり
