募集要項
- 募集背景
- 仕入好調による増員募集です。
- 仕事内容
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未経験歓迎!用地仕入営業をご担当いただきます。顧客に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務をお任せします。【具体的には…】
・自社開発物件用地の仕入業務をお任せします(業者訪問や反響対応)。
・案件獲得~契約~決済まで物件担当として一貫して従事します。
検討物件に懸念事項はないか、開発は問題なくできるかといった視点で現地調査を行い、関係各部署(建築部門やリーシング部門など)と連携・協力しながら業務を進めます。
・開発物件企画
・不動産売買契約、決済
・仲介業者への営業活動、現地確認、役所調査
・事業収支の作成、建築事業部、賃貸管理部、修繕チームとの連携
等
※詳細はご面談時にお伝えします。
【特長】
・仕入の優位性同社独自のノウハウにより、他社が購入できない土地(狭小地や変形地)でも仕入れが可能。多くのチャンスがあり、成果を出しやすい環境があります。
・「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底している企業です。
・完全実力主義年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。
- 応募資格
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- 必須
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・【業界・業種不問】何らかの営業または顧客折衝のご経験がある方
※サービス業での店舗職、玩具の営業など異業界出身者も活躍
- 歓迎
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・宅地建物取引士
- フィットする人物像
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・前向きで積極的に物事に取り組める方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・モノ売りではなくお客様に課題解決や満足を提供できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00ー18:00
時間外労働:月/25~40時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収:500万~600万円
経験・能力等により決定
賞与:年2回
昇給:年1回(優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり)
【年収モデル】
・32歳/入社7年目/年収1600万円
・29歳/入社3年目/年収1500万円
・26歳/入社3年目/年収800万円
試用期間:3ヶ月 (補足事項無し)
雇用期間:期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給(全額)、家賃手当(20,000円/月※規定有)、残業手当、インセンティブ(規定あり)
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
借上賃貸(シャトク)・社員研修旅行、定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担)・社内カフェテリア・契約保養施設利用割引(会員制リゾーホテル)・資格取得奨励金・生活習慣病検診、女性特有検診補助 ※胃カメラオプション会社負担・家庭常備薬購入補助 ・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)・選択制企業型確定拠出年金制度
【受動喫煙対策】
就業中は休憩時間含め禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日:120日
完全週休2日、火・水・土・日のシフト制
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇
