募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】【業務概要】
◎神奈川地場の優良ゼネコン
◎平均勤続年数も20年越え
◎完全週休2日制
◎残業月平均30時間程度
共同住宅やオフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、
医療福祉施設、教育研究施設 等様々な
施設の空調・換気・給排水衛生・電気・防災消火設備等の
設備関係における施工管理、積算、購買業務全般をご担当いただきます。
【具体的には・・・】
◆職務詳細：
・施工計画立案及び施工管理
・顧客や関係機関との打ち合わせ
・協力会社への発注・打ち合わせ
・プロジェクト設備関係の予算計画の作成・管理
・工事進捗管理
・安全衛生管理
◆施工実績
ワール湘南藤沢、介護老人保健施設ふるさと、CRENEYOKOHAMA、横須賀市健康安全科学センター など
◆配属部署について
現在建築部の工事部には、約70～80名在籍しております。
【働き方】
基本的に本社に出社し各現場の管理を行っていただきます。
常駐現場の数は少なく、WLBも充実しております
【特徴・魅力】
創業100年を超え、地場に根差した長年の活動実績
神奈川を地場に100年を超えて、事業を展開してきております。
神奈川における基盤があるため、転勤がない働き方が可能であり、
地元に根差して働くことができることが魅力となります。
平均勤続年数18年を超えるなど長く働ける就業環境が同社の魅力です。
技術を駆使し地域社会の土台となる道路、鉄道、橋梁、港湾、護岸などの
インフラ工事を数多く手がけております。
幅広い事業内容の展開
建設事業を中心に展開しておりますが、
現在は不動産賃貸や不動産仲介、
物流事業も展開するなど経営の多角化をはかっております。
技術社員研修（年4回程度）
自社独自のキャリアアップシステムがあり、現場所長として
活躍するために必要な経験を積むことができます。
座学での研修や外部機関と連携した研修を通じて、
幅広い知識を身につけることが可能です！
仕事に慣れてからも成長し続けることができる、
充実した環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必要業務経験】
設備工事の施工管理経験
- 歓迎
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【歓迎資格】
1級管または電気工事施工管理技士をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
6ヵ月 補足：条件変更なし
- ポジション・役割
- 設備施工
- 勤務地
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神奈川県横浜市（本社）
転勤：なし
- 勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
毎週水曜日ノー残業デーです。
残業月平均30時間
- 年収・給与
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400万～700万
※経験・スキルに応じて決定
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（7月・12月）
■残業代：別途支給 ※平均残業：月30時間程度
〈モデル年収〉
年収520万円/26歳（経験4年）
年収620万円/33歳（経験11年）
年収770万円/44歳（経験22年）
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
交通費全額支給 基金（独自基金） 時間外手当
家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき月5000円）
職能手当 制服貸与 保養所 退職金制度 財形貯蓄
社員持株 資格手当
寮社宅（32歳未満の方に限り、独身寮有り。）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日） 祝日 年末年始休暇
夏季休暇 有給休暇※有給消化率：会社全体平均9.32日
年間休日126日
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
