募集要項
- 募集背景
- IoTを活用した新たなメーター検針システムの構築による新規事業立上げのため
- 仕事内容
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電気水道メーター等の計量器と検針システムにおける専門技術力を強みとし、安定した経営基盤を持つ老舗メーカーです＜新規事業立上げに直結する業務システムの開発＞
年間休日125日/リモートワーク制度あり/新たな挑戦によるスキルアップを求めている方歓迎です
電気水道等のスマートメーターを活用した検針業務に関する新たなWebスマホアプリシステムの開発（要件定義から各項目、リリースまで）及びその運用管理
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・IT業界経験者(経験年数1年以上)
・専門学校や独学などでITを学習中の方
・プロジェクトとともに成長していきたい方
【歓迎要件】
・ITパスポート、基本情報技術者、AWS認定資格等のIT資格
・業務系システムの開発経験者（受託含む）
《求める人物像》
人柄：チーム組織でプロジェクトを成功させていくため、コミュニケーションと信頼関係を大切にされている方
スタンス：（新規事業立上げに直結する）仕事へのやりがいを求めている方、新たな挑戦によるスキルアップを求めている方、これまでのITスキルを活かして、業務に携わりともに成長したい方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間3ヶ月/試用期間中の労働条件の変更なし
- 勤務地
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品川区
JR大崎駅より徒歩5分
＜勤務地（変更の範囲）＞
転勤の可能性：無
- 勤務時間
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8：45～17：45（実働8時間/休憩60分）
残業：有（月10時間程度）
※リモートワーク制度あり
- 年収・給与
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年収450万円～600万円
月給制：25万円（基本給20万+役割手当等5万）～35万円（基本給20万+役割手当等15万）
経験・能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。
- 待遇・福利厚生
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社会保険制度完備
通勤交通費支給（上限20,000円/月）
昇給：年1回
賞与：年2回（前年度実績：約6ヵ月分）※業績による
退職金制度（勤続3年以上）
定年60歳、再雇用制度あり（65歳）
残業手当、家族手当、通信手当
【受動喫煙防止措置】
敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日125日
土曜・日曜・祝日＜完全週休2日制＞
初年度有給休暇：10日間（入社6ヵ月経過後付与）
夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒採用内定
適性テスト：有（一般常識及び計算問題等）※選考ではない
