募集要項
- 募集背景
- 以前は、営業職がおりましたが近年は不在の状態です。現代表が高齢になり、会社の将来を考え営業体制や社内体制をしっかりと構築しようと考え、今回の営業職の募集となりました。
- 仕事内容
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建設会社の営業職、個人から法人までご対応をお願いします。建設に関する営業を展開していただき、案件獲得に結び付けていただけたらと思います。
【具体的には…】
・個人営業
・法人営業
※同社の請け負える工事の範囲は、広く一般住宅から倉庫、工場、リフォームや改修工事、舗装工事・管工事、上下水施設工事、土木工事など何でもやります。
※同社にはベテランの建設の施工管理職2名と土木工事の施工管理職2名、その他に多能工の作業員が在籍しており、幅広い工事に対応しています。また、地域密着で営業展開していますので、草刈りや庭の片づけなど、ご相談いただいたことにはほとんど応えております。
※何か建築に関する情報やニーズを見つけていただければ、詳細なことの交渉や見積もり作成などは、ベテラン社員や代表が行いますので詳しい知識などは不要です。
※詳細はご面談時にお伝えします。
【入社後の流れ】
キャリアの浅い方からベテラン営業職まで幅広く募集します。キャリアの浅い方は、会社の指示を含めコツコツと顧客訪問をお願いします。
ベテランの方は、自由裁量で働いていただいても結構です。セカンドキャリア、シニアも歓迎です。給与や働き方は話し合いで決めましょう。
働き方等話し合いで決められる自由度があります。キャリアの浅い方は、就業時間に合わせて働き、経営陣の指示をしっかり守って働いていただきます。
ベテランの方、シニアの方はフレキシブルに働けるようにします。成果に合わせインセンティブを多くして、高収入を狙うのもあり、ご自身の経験を活かせます。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車運転免許（AT限定可）
・建設業界の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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千葉県千葉市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:00-17:00
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：400万～800万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績2-5.5ヶ月分）
昇給：年1回
・月給：30万円～
※基本給：30万円～
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当、家族手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、携帯電話貸与、PC貸与
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：125日
完全週休2日制、土日祝休
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始
