店長・販売・店舗管理
~550万円/店長/来春オープンの旗艦店/イタリア発スマートラグジュアリーブランド/インセンティブ有
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掲載期間:25/12/04~26/01/07求人No:DAP-9295
NEW店長・販売・店舗管理

~550万円/店長/来春オープンの旗艦店/イタリア発スマートラグジュアリーブランド/インセンティブ有

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問
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募集要項

仕事内容
●ミドル世代が活躍中のブランド
●旗艦店での店長ポジション
●残業少な目
●制服貸与
●~550万円+チームインセンティブ有
【求人の魅力】
●新規オープンかつ旗艦店となる店舗での店長ポジションです
●業績好調ブランド/日本だけでなく世界で出店を加速しているブランドです
●現在の店舗では残業はほぼ発生せず、メリハリよく働くことができます
●インセンティブ制度有/月・半期・年間の店舗予算達成を称賛だけでなく報酬としても評価しています
●少人数体制でブランド運営を行っているため、自身の頑張りがブランドの成長に直結する非常にやりがいある環境です

【仕事内容】
来春新規オープンするイタリアンスマートラグジュアリーブランドでの店長として
店舗管理ならびに、接客販売業務全般をご担当頂きます。
※メンズ・ウィメンズ双方の取り扱いがあるコンバインショップです。(メンズの割合が多め)

●店舗管理
●マネジメント
●売上管理
●接客販売
●商品管理
●顧客情報管理
●納品作業
●伝票整理ほか付随する業務

【服装】制服貸与
【人員構成】4名程度を予定 現店舗では40~50代を方を中心に活躍しています。
【価格帯】ジャケット15万円程度、パンツ5,6万円程度
応募資格
必須
【必須】(1)アパレルブランドでの販売経験3年以上(2)店長経験経験1年以上
歓迎
【尚可】(1)メンズブランドでの販売経験(2)インポート・ラグジュアリー・高感度セレクトショップなどで働いていた方(2)路面店、百貨店、ファッションビルでの就業経験(3)語学力(英語・中国語)
フィットする人物像
インポートメンズブランドでの販売経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
店長候補
勤務地
東京都23区内
勤務時間
※シフト制 実働7時間45分、休憩1時間15分
年収・給与
※年収は~550万円程度を目安に前職・経験考慮のうえ同社規定に基づき決定
待遇・福利厚生
●各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)●別途有休 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産休・育休(取得実績あり) ※5日以上の連休も取得可●インセンティブ有(月間予算達成時、半期予算達成時、年間予算達成時)●交通費支給●出張手当●役職手当●時間外手当●制服貸与●社販制度
休日休暇
年間休日108日●月9日休(曜日はシフト制)
選考プロセス
書類選考→面接1~2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
海外のファッション製品の輸入卸、小売、および輸入代理店業務
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302974紹介事業許可年:2008年
設立
2007年12月
資本金
2000万円
代表者名
森田 清盛
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:10名
事業内容
有料職業紹介事業
コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302974
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京本社
〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイス グラススクエアB1 階 PORTAL POINT Ebisu B4
ホームページ
https://transit-careerup.com/
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