募集要項
- 募集背景
- 急成長に伴う社内システムの構築・拡張ニーズ複数プロジェクトの同時進行により、PMO機能の強化が急務であるため
- 仕事内容
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【社内システム運用チームにおけるPMO業務】＜雇入れ直後＞
○具体的な業務内容
・社内システム構築・導入プロジェクト全体管理（ボリュームが大きいのはSalesforce/開発は外注）
・プロジェクトの立ち上げ～完了までの全工程管理
・タスク、スケジュール管理を行い、予算、リソースを最適化
・各実務部門との調整・利害関係者とのコミュニケーション、社内決裁プロセスを実施
・プロジェクトの品質・リスク管理
＜変更の範囲＞
・IT導入の進捗度合、リソース状態により、社内のインフラ・ネットワークチーム業務のPMO業務拡大の可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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1. プロジェクトマネジメント経験
・Salesforce導入・拡張プロジェクトのPMまたはPMOとしての実務経験（3年以上）
2. 業務理解・要件定義スキル
・業務部門との要件定義・業務プロセス整理の経験
・RFP作成・ベンダー選定・契約管理の経験
3. IT知識・技術的理解
・SaaS導入経験（当面は、スクラッチ開発案件はほぼ発生しない）
4. コミュニケーション・調整力
・経営層・現場・ベンダーとの三者間調整経験
・会議ファシリテーション、議事録作成、意思決定支援
・利害関係者とのステークホルダーマネジメント
＜学歴＞大学卒以上
- 歓迎
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海外子会社とのコミュニケーションの機会あり
※必須ではないがメールでコミュニケーションできれば尚可
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヵ月（試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件は同一）
- 勤務地
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＜雇入れ直後＞ 東京本社
東京都千代田区霞が関
東京メトロ・銀座線「虎ノ門」駅より徒歩約1分
東京メトロ・丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関」駅より徒歩7分
＜変更の範囲＞なし（本社のみ）
- 勤務時間
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9時～18時（うち休憩1時間）
時間外勤務：あり（月10～20時間）
- 年収・給与
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年収900万円～1,500万円（賞与含む、経験に応じて決定）
賞与年2回（上記年収に含む）、通勤手当実費支給、企業型確定拠出年金制度あり
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険
正社員は65歳定年。65歳以降は契約社員として継続雇用あり（契約社員には定年なし）。
■受動喫煙対策：屋内禁煙（ビル内に喫煙室有）
- 休日休暇
- 【休日】土日祝日、年末年始（12/31～1/3） 【休暇】年次有給休暇、各種特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考、適性検査（※）、面接試験（2～3回）
※最終面接時、本社にて適性検査（SPI性格診断）をWebで受検頂きます。
