募集要項
- 仕事内容
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■プライム上場■残業30ｈ程度■昨対123％、利益率10％と業績好調■全国展開する飲食チェーン本社の募集です。
店舗で勤務するパート・アルバイト向けの研修をメインに担当していただきます。
係長、もしくは課長候補としてご活躍いただける経験者の方を募集です。
【具体的な仕事内容】
・研修運営管理(スケジュール調整・案内、研修の準備・実施、研修後のフォロー)
・教育体系の見直し、新たな体系の構築
・育成体系に基づいた研修コースの設計
・学習管理システムの運用
・研修資料・配布物の作成
・研修の効果測定 等
- 応募資格
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- 必須
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■飲食業界の人事部門にて、アルバイト従業員向け研修の実務経験を3年以上お持ちの方
■マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～45 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:30～18:30（実働8h）
※残業月平均30時間程度
- 年収・給与
- 想定年収：480万円～670万円
- 待遇・福利厚生
- ■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
- 休日休暇
- 完全週休2日 年間休日120日 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇
- 選考プロセス
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エントリー
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書類選考
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個別面接（3回の想定）
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採用内定
・応募から内定まで1ヵ月～2ヵ月を予定しています
