募集要項
- 募集背景
- ■増員のため
- 仕事内容
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建設コンサルタントとして主に大型幹線・高速道路建設における調査・計画・設計を担当して頂きます。岐阜県トップのコンサルタント！本社にて業務をしていただきます！転勤なく腰を据えて勤務可能です。同社にて主に大型幹線・高速道路建設における調査・計画・設計を担当して頂きます。
道路チームに所属していただき、プロポーザル提案・管理を行って頂きます。
※道路分野・橋梁分野において強い信頼と実績がある同社は、NEXCOとのリレーションが深く、またここ数年で国交省からの案件も増加傾向にあり、安定した受注を保っています。
【具体的に】
■道路設計（概略・予備・詳細）
概略設計では、整備効果が発揮されるルートを複数計画し、比較検討より、最適ルートを選定します。
予備設計では、選定されたルートの通過位置や縦断線形等を検討し、道路中心線や用地を決定します。
詳細設計では、決定された道路中心線等に基づき、道路の細部の検討や設計を行い、工事に使用する図面・数量を作成します。
■連絡等施設・休憩施設設計 （IC・JCT・SA等）
連絡等施設（IC、JCT）設計では、交通量の多い道路相互を安全かつ円滑に接続できる型式を選定し、経済性にも配慮した設計を行います。
休憩施設（SA等）設計では、安全で利便性の高い駐車場レイアウトや合理的な施設配置等について検討し設計を行います。
また、スマートICの設置に関する計画・設計も行います。
■施工計画検討
施工計画では、道路構築に伴い発生する課題の解決に向けて、現交通の確保などの安全対策、施工ヤードや建設機械の配置など安全で合理的な施工手順を検討し、工事完了までの工程計画を立案します。
また、生活環境への施工影響を最小化するため、道路や水路の切り回しとともに、水道・電力等のライフラインの切り回しも検討します。
★魅力ポイント★
岐阜県ではトップの実績、全国でも有数のコンサルタントとなっています。
ここまで成長してきた同社を支えてきたのは「技術力とチームワーク」！！
高い技術力をより強化し発展していくために、同社では社員同士の勉強会などを積極的に行ったり、先輩が後輩を丁寧にサポートしたりする育成体制を敷いています。
メンバー全員で会社の強みを伸ばし、助け合い、成長していくことで、一致団結した姿が大切になってきます。
その結果、ほとんどの社員が技術士やRCCM等の資格取得を実現しています。
- 応募資格
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- 必須
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■道路建設における計画・調査・設計にかかわる業務経験が3年以上ある方
【必須資格】
■技術士（建設部門：道路）もしくはRCCM（道路）の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ■建設コンサルでの、道路建設の計画・調査・設計経験
- フィットする人物像
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■周囲とコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めて頂ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- 勤務時間
- 9：00～17：45（実働7時間45分）
- 年収・給与
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＜予定年収＞550万円～800万円(35歳～49歳：例）
＜月給＞34万円～50万円(35歳～49歳：例）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえ同社規定にて決定をいたします。
※残業代は残業時間に応じて別途支給をいたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）※その他業績連動賞与有（過去実績約2.0ヶ月分 ※15年連続実績有）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（月5万円まで）、家族手当（1万6千円支給（扶養配偶者＋子1人の場合））、住居手当（上限20,000円まで支給）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、再雇用制度有、屋内禁煙
※契約社員期間のみ退職金制度は無し。
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTになります。
＜その他補足＞
■資格手当
■保養所／大日ひるがの山荘
■社員旅行／年1回
■若手住宅手当9割支給
- 休日休暇
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【年間休日123日】
土日、祝日、年末年始休暇、 創立記念日（8月1日）、有給休暇、育児休暇、慶弔休暇
※水曜ノー残業デー
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→面接（2回）→内定
※第二新卒のみ筆記試験（適性検査あり）
