募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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ご入社後は生産調査部に配属後、生産合理化/原価低減活動全般（品質／生産性他）をお任せします。
配属先の生産調査部はニッパツグループのものづくり力のレベルアップに貢献しています。改善技術力を持った人材の育成を担っており、業務を通じて、工場、グループ各社の経営課題を整理し、改善活動をリードできる人材を育てております。
■業務内容
・生産合理化、原価低減活動全般（品質／生産性他）
■働きがい
同社の技術は自動車、半導体製品、スポーツ関連製品、プラントなど身近なところで活用されており、
社会に貢献している実感を得ながら取り組むことができます。
■同社の魅力
・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ
自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、同社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品（ばね、シート等）を製品として有しています。
・働き方改革「Smart Work Project」
2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
技術本部 生産調査部（駒ヶ根分室）に配属予定です。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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製造業での以下いずれかのご経験をお持ちの方
・生産管理経験
・サプライヤー管理、購入部品の価格交渉経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■駒ヶ根工場
勤務地住所：長野県駒ヶ根市赤穂1170-1
アクセス：JR飯田線「駒ヶ根駅」より車で7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間40分
休憩時間：1時間5分
月平均残業時間：15時間
※フレキシブルタイム 5:00～22:00
※8:30～17:15の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：550～750 万円 月給制 基本給：250000円～400000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 1人目：10,800円、2人目：5,000円、3人目：4,800円、以降：2,000円
住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・借り上げ社宅制度：1LDK／2LDKの家族寮（3～40,000円程）、1Kの独身寮（1～30,000円程）で入居可
・社内公募制
・退職金制度：勤続年数により決定／再雇用制度あり
・定年60歳
・ベネフィット・ステーション
・社員食堂、社員クラブ
・スポーツ施設、契約保養施設
・財形貯蓄、財形住宅融資
・社員持株会、共済会
・産前・産後／育児／介護短時間勤務制度
・教育制度：研修制度（階層別、職能・専門、外国語・異文化等）、通信教育制度（約180コース）、海外トレーニー制度等
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,土曜日,日曜日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験あり）
書類選考→筆記試験（Web適性検査・小論文）→一次面接（人事部・配属予定部門の責任者）→役員面接
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります。
