募集要項
- 募集背景
- 組織強化を万全に進めていくための採用
- 仕事内容
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サプライチェーン部門のリーダーシップチームと密接に連携し、財務計画・分析（FP&A）を通じて、業務の最適化やビジネスの成功に貢献していただきます。・調達、製造、SCMファイナンスチームと連携し、財務分析や意思決定支援を行う
・サプライチェーン部門の予算策定・フォーキャスト・実績管理（KPI管理含む）をリードする
・コスト削減の機会を特定し、業務効率化のための取り組みをサポートする
・財務目標とビジネス戦略を一致させるため、他部門と協力する
・データ分析やレポートを通じて、意思決定に役立つ実用的なインサイトを提供する
・各種投資判断やシナリオ分析のための財務モデルを構築・改善する
・月次・四半期・年次の経営報告資料の作成支援
サプライチェーン関連の財務実績やKPIを集約し、経営層へのレポートを作成
ビジネスレビュー会議で使用される資料の分析および改善提案を行う
・投資案件（CAPEX）の評価・管理
製造設備・物流拠点・ITシステム導入等に関する投資案件の財務的評価を行う
投資対効果（ROI/NPV/IRRなど）を用いた意思決定サポート
・原価管理・標準原価の分析
製造原価や物流コストの分析、標準原価の更新とバリアンス分析を行い、改善余地を明らかにする
原材料価格の変動影響の定量化と対応策の提案
・グローバルチームとの連携
海外拠点のファイナンスやSCMチームとの情報連携やベストプラクティスの共有
グローバルな予算・見通しプロセスへの参画やレポーティングの調整対応
【キャリアイメージ】
意思決定に関わるビジネスパートナーとしての成長
FP&A（財務計画・分析）としての経験を積むことで、さまざまな事業機能領域のマネジメントと連携し、企業活動の意思決定に直接関与する役割を担うことができます。
グローバルな視点でのキャリア形成
地域を統括するグローバル機能の一員として、国際的な業務経験を積むことができ、グローバル企業ならではの幅広い活躍の機会を得ることが可能です。
多様なキャリアプランの選択肢
ファイナンス組織内には、Tax（税務）やTreasury（資金管理）などの専門部門もあり、これらの部門への異動を含め、将来的なキャリアプランを柔軟に描くことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上（経営・会計・経済・ファイナンス系学部を想定）
・3年以上の財務・経営管理（FP&A）・ビジネスコントローリング等の実務経験
・高い分析力と論理的思考力、データに基づいた課題解決スキル
・社内ステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション能力
・日本語（ネイティブレベル）、英語（ビジネスレベル）
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・製造業やサプライチェーン部門でのファイナンス経験（またはそれに類する知見）
・Excel、PowerPointに加え、SAPやOracle等のERPシステム使用経験
・グローバル企業またはマトリクス組織での業務経験
・BIツール（Power BI、Tableau等）の利用経験
・製造・物流・購買領域に関する基礎的理解または現場経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- FP&A
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【勤務時間】 (スタッフクラス)
8：45～17：30 （休憩：昼45分）
標準労働時間8時間 コアタイム11：15～13：30
- 年収・給与
- 650万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生
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◆入社時引っ越し費用の支給（支給条件あり。詳細はお問い合わせください）
◆リフレッシュプラン
◆住宅・独身寮
◆新婚者用社宅
◆健康・がん検診
◆カフェテリアプラン
◆育児（育児休職・出産育児一時金・在宅勤務制度・役割フレックス制度）その他
- 休日休暇
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◆完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、ゴールデンウィーク、夏季・年末年始休暇、クリエイティブホリデー（5日）
◆年間休日125日
◆有給休暇初年度20日
◆私傷病特別休暇（最高50日）
◆慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇 等
- 選考プロセス
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【選考フロー】
書類選考→適性検査→面接2回
（面接回数は状況により変更の可能性があります）
※面接は基本webでの実施です
