募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
・製品の品質管理、分析
・設備の管理、異常予防措置
・問題解決の為の提案と実行
・投資案件の為の調査、企画立案、実行
・製造予算の作成
【具体的に】
製造現場における生産性向上、品質安定化、熟練オヘ゜レータのノウハウ標準化など、製造現場と常に密着した環境で課題解決を行って頂きます。現場調査と改善案の検討、効果試算と検証、現場導入と定着という一連の業務改善を行います。業務を通じて、技術導入フ゜ロセスや関係各所とのコミニュケーション、フ゜ロシ゛ェクト管理能力が培われ、技術者として成長することが出来ます。
【組織構成】
平均年齢は32歳。若手が活躍する職場です。
製造課7名。（管理職1名30後半、20代男性3名、30代男性1名、20代・40代女性各1名）。
半数が中途入社です。
【業務の流れ】
［品質改善業務］
・品質不良解析
・原因調査、試験の実施
・発生防止対策の検討・実行
［投資案件遂行業務］
・新規改善計画の企画・立案
・メーカーとの仕様打ち合わせ・見積り
・投資案件の申請書作成
・投資案件の遂行・効果検証
【入社後の流れ】
製造部門にて、製品の品質管理や様々な投資案件の調査、企画立案、実行を担当して頂きます。チームメンハ゛ーは6名体制になっており、最初は先輩社員に同行しながら、業務への理解を深めるとともに仕事の一連の流れを覚えていただきます。
【1日に仕事の流れ】
・朝出勤・朝礼
・午前中は設備の管理状況確認や製品品質状態の確認
・昼食
・午後は投資案件実行に向けた調査、メーカーとの打ち合わせ等
・17:30 定時時刻で退社
【出張の頻度】
新規情報収集の為、年に数回ほど出張し展示会へ参加します。
【製品について】
銅板条および黄銅板条は電気特性・熱伝導性・機械的特性等優れた特性の材料です。曲げ加工・絞り加工等の優れた加工性を示し、プレス加工等により複雑な部品成形も可能な応用分野の広い工業材料です。当社では結晶粒径をコントロールすることにより、曲げ性をさらに向上させた黄銅条を…
- 応募資格
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- 必須
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製造部門において改善業務の経験がある方
- 歓迎
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・材料、機械、設計、電気工学の専門知識
・新規設備導入におけるフ゜ロシ゛ェクトリータ゛ー経験
・品質保証、製造に関わるテ゛ータ分析の経験
・検査の自動化、省人化経験
・IoT、BIツール等を活用した製造現場改善の経験
・生産管理における効率化経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 500万円～680万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 土曜、日曜、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、結婚休暇、忌引休暇、健康管理休暇（人間ドック）
有給休暇：入社時期に応じ、2～10日付与。最高付与日数20日
