募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】半導体製造工程で欠かせないチャンバーや精密温湿度制御装置にて世界トップレベルの技術を持つ同社にて、設計課長候補（エキスパート）としてご活躍いただきます。
【期待する役割/募集背景】
現状 定年を迎える予定の課長がいることや、全体の技術力強化のため増員募集します。
管理職候補としてご入社をいただき、環境制御装置の機械設計に従事いただきます。
ご志向性によっては課長としてプレイングで設計業務に携わっていただきながら部長とともに次のメンバー育成のための土壌づくり含めご担当いただくことも可能です。
【職務内容】
■製品設計（仕様検討、アフターフォロー含む）
■クレーム発生時の顧客対応
■不具合再発防止のためのノウハウ蓄積 等
【製品】チャンバー、精密温湿度制御装置 等
【組織構成】設計部 31名
設計本部長 - 部長 - 各課長3名 - 以下メンバー
※設計部は1課～3課にて構成されており、
今回は1課もしくは2課での課長候補として検討しております。
【勤務地について】
今回、ご自宅から同社本社まで通勤にお時間がかかる方や現実的に難しい方に向け、現在サテライトオフィスの設置を検討しております。（大宮）
宇都宮や高崎あたりにお住まいの方であれば新幹線通勤も可能ですので、是非ご検討くださいませ。
【定年】60歳 【再雇用】65歳 【役職定年】無
【魅力】
■同社製品は半導体製造装置に欠かせない製品です。そのため、コロナ禍においても景気は安定しており、現在も業績は堅調に推移しております。
■製品の技術力の高さとスピード、顧客との長い付き合いの中で蓄積されたデータやノウハウから、業界内での確固たる地位を確立しており、今後の見通しも好調。受注も2025年まで入っている状況です。市場の反響による工場の増築も行っており、製造に積極的な投資も行っております。
■業務の進め方としては少数精鋭で裁量権を持って業務従事可能でございます。
アットホームで穏やかな社風であり、社員同士の協力体制も高く、離職率は数％と非常に高い定着率を誇る企業です。
【働き方】…
- 応募資格
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- 必須
- ■機械設計のご経験をお持ちの方
- 歓迎
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■流体制御に関する知見
■熱計算可能な方
■マネジメント経験
【求める人物像】
他部門（製造、品質保証等）と連携して、不具合対応や品質レベルの向上に能動的に取り組んでいただける方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 750万円～900万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） ■週休2日制（土・日）※年2回程度 土曜出社あり
■祝日■GW■夏季休暇（5日）■年末年始休暇（5日）■有給休暇■慶弔休暇
