募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
世界有数の技術力を誇る東証プライム上場企業「ニフコ」にて、パワトレ（エンジン、ミッション、モーター、バッテリー、インバーター等）の補器類部品に関する先行開発をお任せします。
法規・市場ニーズ・技術シーズを踏まえた新製品の企画・設計・開発を推進いただき、特にEV/HEVの進化に伴う電動化部品への対応を担っていただきます。
顧客要求に応える体制はすでに整っているため、今後は「ニフコ発」で新製品を提案・発信していただくことを期待しています。
～ニフコについて～
同社は東証プライム上場・世界15カ国・地域に40拠点を展開するグローバルメーカーです。
主力製品は自動車の内装やパーツの取り付けに使われるプラスチック製の小さな留め具（＝ファスナー）や部品で、国産自動車1台あたり約700点が採用されています。これらの「見えないけれど重要な部品」で、ニフコは国内トップシェアを誇り、特に自動車向けプラスチックファスナーでは世界1のシェアを獲得しています。製造業平均を大きく上回る営業利益率（22年度：10.7％／23年度：11.8％／24年度：13.9％過去最高）を維持し、高収益体質が強みです。2024年度には役職定年を廃止。55歳以降も希望やパフォーマンスに応じてキャリア継続が可能。会社業績が好調な年には、従業員への株式支給制度もございます。
～補足～
■開発対象：パワトレ周りの補器類（例：バッテリー関連部品、モーター周辺部品、冷却・吸排気関連部品など）
部門製品のイメージ例：https://www.nifcoexhibition.com/?a=category-pwt
■ご経験に応じて、エキスパートまたはマネージャーをお任せいたします。
■優先度：新規商品の企画 ＞ マネジメント
【具体的には】
■市場動向調査や顧客ヒアリングを通じた新製品企画・開発
（法規・顧客要求事項をスペックに落とし込み、収益性を含めた企画立案）
■図面の検図・承認、試作評価対応、製品評価・信頼性評価
■量産を見据えた仕様決定（ばらつきを考慮した設計）
■取引先（自動車メーカー／部品メーカー）への技術提案・仕様調整
■量産部隊…
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■自動車業界での下記いずれかのご経験
・機械設計 ・部品設計 ・製品企画 ・開発プロジェクトマネジメント 等
■複数種類の部品や車両全体を横断的に考慮した製品の企画または開発経験
■英語力：TOEIC450
- 歓迎
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■EV/HEV関連部品（バッテリ、モータ、インバータ等）の知識
■車両に関する法規の概要知識
■完成車メーカーでのご経験
■樹脂製品の設計開発のご経験
■普通自動車免許
■CATIA V5等での3D/2D設計スキル
■マネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 750万円～1100万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 原則土・日、夏期・年末年始・GW連続休暇（9-11日）、有休（13-20日）・慶弔・半日休暇・プレミアムフライデー、ノー残業デー、
【育児・介護短時間勤務制度】育児/介護のため1日の労働時間を8時間から6時間に短縮可
【産前休暇の延長】産前休暇6週間を8週間（多胎妊娠の場合は16週間）に延長可
【裁判員休暇制度】裁判員に専任された社員は、評議等の裁判参加時、特休（有給）を支給
