募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
カーボンニュートラルに適用できる高分子材料の開発（合成、分析）及びそれに付随する業務（報告書作成、特許明細書作成）
＜詳細＞
■主にエポキシ樹脂を主軸とした、生分解性・易分解性化合物の合成検討
■作成した高分子の構造解析（NMR、IR、GPC等を用いた反応挙動解析等）
■プラスチック成形物とした時の、熱・機械挙動、分解性挙動解析
■検討結果についての報告資料作成、社内報告
■特許明細書の作成、及び業務周辺領域に対する特許監視、解析業務
■開発業務に関するする安全関連業務（作業標準化、化学物質含めたリスクアセスメント等）
【募集背景】
配属部署が抱える開発案件数に対し、特に即戦力となり得る人員が不足しているため。
【配属部署】
総合研究所 機能樹脂材料開発センター_新規樹脂グレード開発グループ（袖ヶ浦地区）
【地区研究所の紹介】
袖ケ浦研究所は木更津製造所千葉工場内（千葉県袖ケ浦市北袖）に位置しており、工場の敷地面積約3万平方メートル・従業員数約80名（研究所は27名）の製造所となります。本地区では主にエポキシ樹脂の製造を行っており、併設されている研究所では様々な熱硬化型樹脂の研究開発を行っております。
【配属部署の紹介】
配属部署は熱硬化樹脂の中でも、主にエポキシ樹脂の開発を行っています。汎用的なエポキシ樹脂のカスタマイズから、最先端の電子材料分野、複合材料、補強材料に使われるエポキシ樹脂の、モノマーからの分子設計、配合処方設計を行っております。昨今においてはカーボンニュートラルに資する樹脂の設計を行っています。
【組織構成】
部長以下グループリーダー、派遣社員含め27名
男性：女性＝7：１（年齢：20代6名、30代7名、40代6名、50代～8名）
＜職場の雰囲気＞
・業務の相談共有は行いやすい職場です。数人単位でのチーム作業も有りますが、個人作業が主です。
・20～30代前半の若手が半数を占め、活気があります。真面目な仕事の話から雑談まで、相対的に見ても賑やかな職場です。
・飲み会は年に４回程度、自由参加ですが定期的に開…
- 応募資格
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- 必須
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・メーカーでの高分子系材料開発（目安：５年～）
※材料種は不問
- 歓迎
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・化学専攻、特に高分子分野、有機合成関連分野
・高分子合成検討の経験、とくにカーボンニュートラルに関連する生分解、易分解性樹脂の設計経験者（3年～）
・1名以上の部下を持った経験（3年～）
・英語力（メール、読み書き）
・安全関連の資格（有機溶剤・特化物作業主任者、危険物取扱者等）
※安全関連の資格（有機溶剤・特化物作業主任者、危険物取扱者等）取得を求める可能性あり。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 800万円～1050万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日・祝日・年末年始、有給休暇20日/年（前年度からの繰越しを含めると最高40日）その他
