募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【期待する役割】
同社の情報システム部門に所属し、下記の業務を担当していただきます。
【職務内容】
（１）開発
・ReactやVueなどのモダンフレームワークを用いたフロントエンド開発
（JavaScript / TypeScript）
・基幹システムのバックエンド開発（Java）
※経験・スキルに応じて、いずれかをメイン
（２）技術推進
・アジャイル開発やCI/CD環境など、モダンな開発プロセス・ツール（AI含む）の導入検討・推進
・ベンダー/ビジネスパートナーへの技術指針・ガイドラインの提供、およびレビュー・サポート
【働き方】
・リモートワーク中心でコアタイムなしのフルフレックス制、
平均残業15-30時間程度と仕事とプライベートの両立が図りやすい環境です。
【魅力】
・東証プライム上場企業であり、
業界でも指折りの市場競争力を誇り安定した経営基盤を築いています。
・個々の裁量が大きく、部門を跨いだ横断的なコミュニケーションや、
プロジェクトも自発的に取り組むことができ、
研鑽のサポート体制も整っています。
・システム開発全体に先端技術を導入していく予定のため、
チャレンジしたい方にはおすすのポジションです。
【組織構成】
テクノロジーマネジメント部門
部門全体10名、内アプリチームは5名（女性リーダー）
【キャリアパス】
シニアスタッフでご入社いただいた場合はマネージャーを目指していただきます。
マネージャーでご入社された方は、リーダー候補として将来的な部門統括責任者として、
活躍いただく想定です。
- 応募資格
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- 必須
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・フロント開発（JavaScript）またはバックエンド開発（Java）のご経験
- 歓迎
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・React, Vue などモダンフレームワークを用いたフロントエンド開発経験
・アジャイルやCI/CD、DevOpsといった先進的な開発手法でのプロジェクト推進経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 500万円～900万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ■祝日■年末年始■年次有給休暇（入社時に付与）■プロジェクト休暇（5日～10日間）
■アニバーサリー休暇（1日）■育児休業制度■産前産後休暇（有給14週間）
■妊娠休暇（有給：20日）■看護休暇（有給：10日）
