募集要項
- 募集背景
- 業容拡大に伴う要員補充
- 仕事内容
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建築物の確認検査業務、適合証明業務の会社です。情報システム担当者を探しています【具体的業務内容】
1．ITインフラ運用・管理
■社内ネットワーク、サーバー、クラウド環境の設計・運用・監視
■PC、モバイル端末、プリンタ等ハードウェアの調達・セットアップ・保守
2．業務システム管理
■基幹システム、SaaS、業務アプリケーションの導入・運用・アカウント管理
■ユーザー部門の要件を取りまとめ、ベンダーとの調整・導入プロジェクトの推進
3．ITサポート・ヘルプデスク
■社員からの問い合わせ・トラブル対応（PC不具合、ソフト設定、アクセス権限等）
■IT利用ガイドやFAQの整備、ITリテラシー教育の実施
4．情報セキュリティ管理
■情報セキュリティポリシーの策定・周知・運用
■セキュリティ製品（ウイルス対策、ファイアウォール、EDR等）の運用管理
■不正アクセス・情報漏えい防止の監視とインシデント対応
5．IT資産・コスト管理
■ハードウェア・ソフトウェアライセンス・クラウド契約の管理
■IT予算の策定・コスト最適化の提案
6．IT戦略・改善
■DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進
■最新ITトレンドの調査・導入提案
■業務効率化、自動化ツール（RPA、AI等）の企画導入
【雇入れ直後】情報システム担当者（社内SE・DX推進）【変更の範囲】会社の指定する業務
【ポジションの魅力】
【ヘルプデスク・運用経験歓迎※定年70歳／30～70代まで幅広世代活躍】
社内IT環境の安定運用と最適化を担い、ITインフラ、業務システム、セキュリティの維持・改善を通じて、事業活動の円滑な推進を支援いただける方を募集いたします。
裁量も大きく、社内インフラ整備を通じて幅広い業務の知見を積むことができる環境です。
【組織構成】
■IT推進グループ
IT担当執行役員１名（60代）、社内SE担当者１名（30代）
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格】
以下いずれか必須
■基本情報技術者（資格手当30,000円/月）
■応用情報技術者（資格手当50,000円/月）
【必須要件】
■ITインフラ（Windows/Mac/Linux、ネットワーク）の基礎知識
■PC・サーバー運用、ヘルプデスク経験
■セキュリティ意識と基本的な知識
- 歓迎
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【歓迎要件】
■クラウドサービス（Microsoft 365, Google Workspace, AWS, Azure 等）の運用経験
■ITILや情報セキュリティマネジメント試験レベルの知識
■ベンダー折衝・システム導入プロジェト経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
■社員の困りごとに寄り添えるホスピタリティ
■自ら学び、最新技術をキャッチアップできる好奇心
■部門横断で調整できるコミュニケーション力
■問題を切り分け、論理的に解決に導ける思考力
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：70歳
継続雇用制度：有（75歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヵ月（試用期間中は役職無し））
- 勤務地
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勤務地：本社/中央区日本橋3-13-11
最寄り駅：銀座線・都営浅草線／日本橋駅 徒歩5分
転勤：有（隔地転勤は本人希望による）
就業場所：【雇入れ直後】東京本社 【変更の範囲】会社の指定する拠点
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：無（喫煙室有）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外の喫煙エリアあり（本社）
- 勤務時間
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勤務時間：9：00～17：30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
残業の有無：有（月10時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：450万円～700万円
月額：280,000円～480,000円
賞与：年2回（会社業績・成績評価による）
昇給：年1回（1年に1回昇給有無の考課あり）
諸手当：通勤手当、時間外手当、役職手当（5千から120千円）、資格手当、資格取得補助金制度有り
通勤交通費：全額実費支給
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：雇用・労災・健康・厚生年金完備
福利厚生：
社員持株会、資格補助金制度、保養施設あり、確定拠出年金制度、団体医療保険、団体傷害保険、団体死亡保険、本支店合同年度キックオフ会（帝国ホテル）
【リモート/在宅/テレワーク】
有（傷病時、介護時等、日数制限あり）
- 休日休暇
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年間休日：120日程度（年により若干変化あり）
休日：完全週休2日制 、祝・祭日、有給休暇（最大20日）、夏季休暇（5日）・年末年始休暇（5日）、ほか各種休暇制度有り
