募集要項
- 仕事内容
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電力小売事業における顧客管理・料金管理の中核を担うCIS（Customer Information System）の企画・運用改善をお任せします。システム部門や関連部署と連携し、業務効率化・DX推進をリードいただきます。
〈主な担当業務〉
・顧客管理・料金管理業務に関するシステム企画、要件定義、運用改善
・各種契約・請求・入金・精算プロセスの管理およびシステム化推進
・再エネ特措法対応や政府機関への報告に関わる業務設計・運用
・内部統制の構築・運営に関する企画・改善
・プロジェクトマネジメント（業務部門とシステム部門の橋渡し）
・KGI/KPIや予算計画に基づく進捗管理・レポーティング
- 応募資格
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- 必須
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〈必須〉
SaaS/パッケージを取り扱う事業会社またはコンサル・SIer等で以下の経験・スキルをお持ちの方
- B2Bシステムのプロダクト企画
- SaaS/パッケージのGTM（Go-To-Market）戦略策定、推進のご経験をお持ちの方
- 要求定義からリリースまでの開発プロセス経験
- 日本語能力と英語能力：ビジネスレベル以上の方
〈歓迎〉
社内外における複数関係者との調整・折衝経験をお持ちの方
電力小売事業に関する知識・経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~ （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 10
- ポジション・役割
- 顧客管理システムプロダクト企画、GTM戦略策定・推進担当（プロ職）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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所定労働時間：8時間0分
休憩時間：60分
平均残業時間（月）30時間前後
- 年収・給与
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年収 6,500,000 円 - 12,000,000円
＜月給＞
540,000円～998,500円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：343,200円～681,300円
固定残業手当/月：141,800円～262,200円（45時間を含む）
ライフプラン手当：55,000円
■自社発電お日様賞与：年2回
※年収＝月額給×12カ月
- 待遇・福利厚生
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手当：通勤手当、役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等
社内イベント：新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会等
部活動：フットサル部、野球部、ランニング部、海部（ダイビング部）、肉体改造部 等
育休、時短勤務（実績あり）
社員研修：自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等
その他：トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
- 選考プロセス
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1）書類選考
2）1次面接（現場担当者）
3）適性検査（SPI3/面接の調整と並行して実施します）
4）最終面接（役員）
5）内定
