募集要項
- 募集背景
- 事業戦略上、「グループ会社全体の情報セキュリティ強化」を最重要事項のひとつと位置づけています。この目標を達成するため、将来を見据えた戦略的なセキュリティ体制を構築するにあたり、本ポジションを募集しております。当社のセキュリティシステムについて戦略的な企画運用を実現いただけることに期待しております。
- 仕事内容
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情報セキュリティシステムの設計・構築・運用・保守・改善など主管として担当していただきます。＜職務内容＞
・インフラ業務（クライアント、サーバ、ネットワーク、OA機器、スマートデバイス）の運用、管理
・セキュリティシステム（EDR、資産管理等）の設計、構築、運用、管理
・サーバ、ネットワーク周りの設計、構築、保守サポート対応、ユーザーからのヘルプデスク対応
・インフラ関連プロジェクトのメイン推進（PL）とメンバーマネジメント
例えば、EDR、NGAV、資産管理ツールなどの端末セキュリティの運用やベンダーコントロール、インシデント対応、新しい技術の調査・導入検討など行っています。
＜入社後のキャリア＞
まずはOJT等を通じてグループ会社全体のインフラユニットの業務を通じてセキュリティシステムの運用を理解し、関連する仕組みの運用管理に従事していただきながら現状把握に努めていただきます。
特に社内のセキュリティシステムの専門性を高めていくために、現セキュリティシステム（EDRや資産管理）の役割を担っていただき、グループ会社全体の幅広い情報セキュリティ関連業務を担当をお任せします。その後、セキュリティシステム選任担当としてインフラメンバーを率いていくポジションで存分に能力を発揮頂ける環境をご用意いたします。
- 応募資格
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- 必須
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・情報セキュリティシステム運用、インシデント対応の経験
・外部ベンダーとのやりとり、コントロール経験
- 歓迎
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・クラウドを活用したシステム構築・運用経験
・コミュニケーションスキル
・情報セキュリティマネジメント、情報処理安全確保支援士等の資格保持
※リーダー候補ですが、現時点でのマネジメント経験は不問です（将来的にやりたい方歓迎）
- フィットする人物像
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・コミュニケーションが円滑にとれる方
・セキュリティ業務経験を活かし活躍したい方
・新しいセキュリティ技術に関心をもち、セキュリティ対応能力を高めていく仕事に興味がある方
・チームで協力して業務することが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・広島県福山市
・東京都
- 勤務時間
- 8:30-17:00（ITS本部）8:50～17:20（東京本社）
- 年収・給与
- 年収：500万円～800万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
通勤手当・残業手当・休日出勤手当・免許手当・役付手当・家族手当 （配偶者：2万円、第1子・第2子：5千円、第3子：2千円）
退職金制度 （中小企業退職金共済加入 （定年：60歳））・財形貯蓄制度・社内親睦会・社員旅行
屋内原則禁煙（喫煙室設置）
- 休日休暇
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年間休日：120日
（土曜）・日曜・祝日 ※週休２日制
特別休暇・慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇・有給休暇 （初年度：10日～）
- 選考プロセス
- 書類選考・適性テスト・面接：２～３回
