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採用担当(中途)
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掲載期間:25/12/03~25/12/18求人No:RDEXE-12183
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採用担当(中途)

新日本建設株式会社
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募集要項

募集背景
-
仕事内容
本社にて中途の募集から採用まで、採用メインとした人事業務全般をご担当頂きます。入社後2年を目安に制度設計や企画の上流工程もお任せします。人事のプロとしてスキルを磨ける環境です。

【具体的には】
事業拡大のため本格的に採用に注力します。まずは中途採用からお任せします。中途採用は年間約30名程度の採用数を計画しています。

【魅力】
経営層とのやり取りが多いため、経営の中枢として会社を動かす面白さのあるポジション。採用成功によって会社の成長を最前線で感じ取れるため、大きなやりがいがあります。採用のみならずイベントの運営/企画にも携われます。
応募資格
必須
【学歴】大学院 大学

【いずれか必須※目安3年以上】
■中途採用のご経験
■中途の人材営業経験者

【魅力】
高い利益率と給与水準/全国転勤・出張無し/プライム市場上場/入社直後から時短可/17時に就業等、個人の事情に合わせた勤務が可能
雇用形態
正社員
勤務地
【事業所名】本社
【所在地】千葉県 千葉市美浜区 ひび野一丁目4番3 新日本ビル
【最寄駅】 JR 京葉線 海浜幕張駅 徒歩5分
【喫煙環境】敷地内全面禁煙
【転勤】無
勤務時間
08:30~17:30(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有
年収・給与
500万円~700万円

【形態】月給制
【備考】■月給280,000円~、基本給280,000円~ ■賞与:有 ■昇給:有 ■年収はご経験・年齢を考慮致し決定いたします。想定年収には残業代を含み ます。
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて支給)
待遇・福利厚生
【制度・設備】
時短制度(全従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(全従業員利用可)

【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 
【寮・社宅】有
【その他制度】退職金制度(勤続3年以上)/社員持株制度/永年勤続表彰制度/財形貯蓄制度/寮完備/保養所あり
休日休暇
【休日】125日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日 その他
【有給休暇】有(10日~)
選考プロセス
【面接回数】2~3回(目安)
【筆記試験】無

会社概要

社名
新日本建設株式会社
事業内容・会社の特長
・土木、建築の請負工事、企画、設計、管理、および施工
・地域開発、都市開発、環境整備に関する企画、設計およびコンサルティング業務
・不動産の売買、賃貸および仲介
・金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業
・金融商品取引法に基づく投資助言・代理業
・土地、建物、構築物の管理
・建設工事用の機械器具、資材の販売、賃貸
・宿泊施設、スポーツ施設、医療施設、飲食店の保有、賃貸および経営
・造園土木・土地造成に関する事業
・前各号に附帯する一切の業務
設立
1964年10月16日
資本金
36億6,539万円
売上高
113,725百万円
従業員数
550名
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住まキャリ(株式会社ユナイテッドマインドジャパン)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306757紹介事業許可年:2014年
設立
2014年6月
資本金
500万円
代表者名
宮沢 光平
従業員数
法人全体:32名

人紹部門:15名
事業内容
住宅業界支援事業
採用支援事業
ダイバーシティ支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306757
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京
登録場所
住まキャリ(株式会社ユナイテッドマインドジャパン)
〒101-0041 東京都千代田区神田須田町一丁目12番地 山萬ビル301
ホームページ
https://www.unitedmind.jp/house-hr/
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