募集要項
- 募集背景
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【採用背景】
当社の情報システム部では、企業活動の根幹を支える情報セキュリティのさらなる強化と、2026年10月運用開始が想定される経済産業省のサプライチェーン評価制度への対応が早急に取り組むべき課題となっています。
これは、単なる「守り」の強化ではなく、当社の信頼性と競争力を未来にわたって支える「戦略的な経営基盤づくり」です。
今回、この重要なミッションを共に担い、当社のセキュリティ体制を次のレベルへ引き上げる一員として活躍、成長していただける方を募集します。
- 仕事内容
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ご入社後は、当社の情報セキュリティに関する業務全般のサポートからスタートし、ご自身のレベルや習熟度に応じて、より高度で戦略的な業務をお任せする予定です。
・社内セキュリティポリシーの策定と運用（新制度対応を含む）
・社内のIT業務処理統制（J-SOX）の推進と維持
・情報セキュリティ機器（ファイアウォール、EDR等）の運用・監視
・セキュリティインシデント発生時の初動対応、調査、恒久対策の策定・実行
・情報資産の適切な管理、アカウント管理、パソコン等の端末管理など、セキュリティを意識した日常的なIT管理業務
【変更の範囲：会社の定める業務】
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・情報セキュリティまたはサイバーセキュリティに関する何かしらの実務経験
・企業内でのセキュリティポリシーやルールの策定、運用に関わった経験
- 歓迎
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・情報セキュリティマネジメント資格保有者
・「セキュリティ関連の業務に少しでも関わった経験がある」、「これからセキュリティ領域でキャリアを築きたい」という意欲のある方
- 雇用形態
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正社員（試用期間3ヶ月）
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
- 勤務地
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〒811-3193 福岡県古賀市駅東3丁目3番1号
JR鹿児島線 古賀駅より徒歩7分
【変更の範囲：会社の定める事業所】
- 勤務時間
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勤務時間：8:30～17:15（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
- 年収・給与
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年収：462万円～651万円
月給：257,500円～362,500円
※月給は年齢や経験を考慮の上決定します。
※月給には固定手当を含みます。
※残業代は別途支給します。
- 待遇・福利厚生
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■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：6ヶ月分）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■勤務地手当（東京・大阪25,000円/月）
■営業手当
■時間外手当
■自己啓発手当（2,500円/月）
■家族手当（配偶者：1万4000円/月、子ども1人につき：7500円/月）
■出張手当：移動時間や距離に応じて300円～1,000円の日当＋食事代が支給
＊日帰り出張手当と宿泊出張手当の2種類あり
＊移動距離によっては日帰・宿泊手当支給なしの場合もあり
■社員共済会
■従業員持株会
■財形貯蓄
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■社員表彰制度
■部活動制度
■育児休職・介護休暇制度
■制服貸与
■通勤：車・バイク・自転車で相談可能。駐車スペースは当社手配
■オフィス内禁煙
- 休日休暇
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※2025年度の年間休日は127日となります。
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■盆休み
■配偶者出産休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■労働祭日
■会社記念日
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（人事・部門長・課長）→最終面接（役員）
※1次面接は遠方にお住いの場合のみオンライン面接可能
※最終面接前に適性検査の実施あり（性格診断）
※最終面接は本社（福岡）で対面実施、交通費は全額支給
