募集要項
- 仕事内容
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同社の経営企画部に所属し、経営企画業務を担当いただきます。
具体的な担当業務は下記となります。
・グループの全社戦略、事業戦略立案/実行
ー映像事業の強化を含む
・編成、マーケットリサーチ企画立案/遂行
・新規事業の立ち上げ
・社内、社外向けのマネジメントプレゼン資料の作成（全社集会、IR支援、対外講演資料の作成など）
・M&Aサポート 等
- 応募資格
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- 必須
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■必須
（(1)(2)いずれかの実務的な経験が1年以上あること）
(1)経営コンサル（戦略部門）でのご経験
(2)経営企画、事業企画部門における企画業務のご経験
※TMT業界、特にエンタメの経験があれば尚可
(3)ビジネス英語の能力（TOEIC860点以上 又は 海外在住経験）
(4)マネジメント向け資料作成能力(エクセル・パワポ・ワード等を使ったマネジメント向け資料の作成が出来る事)
- 歓迎
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・映像業界に関するご経験（アニメ製作業界やメディア業界）
・新規事業の立ち上げ経験
・マーケットリサーチのご経験
・M&Aの実務経験
・ゲーム/映像/おもちゃ好き
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
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■フレックスタイム制
コアタイム（10:30～15:30）
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1099万円
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、CSR研修・管理職研修、eラーニング（通信教育）、
海外留学支援制度、コーチング制度に類する仕組み、技術者向けの研修制度（他部署との技術交流会「SDC」等）
＜その他補足＞
■インセンティブ制度、グループ保養所、社員持株会、慶弔金
■健康診断、インフルエンザ予防接種費用全額会社負担、確定拠出型年金制度（選択制DC）
■マイレージ制度（カラフルポイント）
■副業制度Job＋（一部の副業可／100名以上が利用中）
■育児・介護支援制度（育児休業、育児や介護に伴う短時間勤務、在宅勤務制度など／出産後の復帰率100％）
■ダイバーシティ推進の取り組み（外部相談窓口の設置、同性パートナーを配偶者と同様に認める） 等
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2～3回）＋SPI→内定
