募集要項
- 仕事内容
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メーカー機能を持つ技術商社として付加価値を付けた提案ができるのを強みとして顧客からも信頼を得ていますメンテックセンターって？
モノづくりの現場において、生産設備・機器の部分補修・復元から、スクリューバレルなどの加工製品製作、設備のオーバーホール等を数多く手掛けた実績があります。
これまでの実績から、構築された補修知識・ノウハウを元に、事業の核となる肉盛溶接・溶射技術の「進化/新しい後方への挑戦」「深化/コア技術の妹尾向上」を図りながら設備・機器の機能向上と世界最適調達のサポートを目指します。
【業務内容】
入社後すぐに担当していただきたい業務は、工程管理をお任せします。
その後、徐々にお任せしたい業務は、お客様との打ち合わせへの参加から、要望に応じた見積作成などの工程設計です。
＜中長期計画について＞
2024年に、日立パワーソリューションズより大型混練機械の事業譲渡をうけ、メーカーとしてオーバーホール等の事業拡大を目指しております。
大型機械から小部品まで、お客様のお困りごとを解決しながら具現化していく仕事です。
＜やりがい＞
リピート案件が8割程度であり、2割は新規案件に携わりますが、その際にこれまで培った知識を注ぐことにやりがいを感じます。
＜同社の強み＞
溶接技術をコアに成長してきた歴史があり、競合他社とは価格だけではなく、製品への長寿命化などの付加価値にて勝負を行っております。
＜変更の範囲＞
会社の定まる業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・図面を読むことができる方
・上記のご経験がなくても、モノづくりの工程を学ぶことに前向きな方
【歓迎要件】
・工程管理
・設計業務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県豊田市
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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400万円～500万円
■年収についての補足
※経験と年齢を考慮して決定します。 ＜賞与＞過去実績：年間合計3.5～4.5ヶ月
※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業時間に応じて、残業手当を支給します。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当、住宅手当（単身：17000円、既婚：30000円、その他〈社宅以外〉：3000円）、家族手当、残業手当、TOEIC手当、確定拠出年金制度、従業員持株制度、慶弔見舞金制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 週休二日制（土日） GW 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ※会社カレンダーによる ※年間休日121日
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容面接2回+SPI試験
